Есть ли разница между рядовым сотрудником и генеральным директром ООО в сроках исковой давности по зп перед работодателем.
Так как пока сам был директором иск по зп не предъявлял. А потом учредитель уволил и ее расчитал.
Павел, добрый вечер!
Никакой разницы нет. Генеральный директор ООО и любой другой сотрудник ООО это все те же работники — лица, имеющие трудовые отношения с работодателем (ООО), с которыми заключается трудовой договор в письменной форме.
Согласно ТК РФ за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
