Здравствуйте!
Согласно ст. 121 Трудового кодекса РФ в стаж работы, дающий право на оплачиваемый отпуск входит, в том числе, время работы фактической и время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (время выходных, другие предоставляемые работнику дни отдыха).
Соответственно с графиком 2 на 2, будет входить четыре дня, дающие право на основной оплачиваемый отпуск. Если отпуск начинается 7.12.20, то с этой даты и начинаем отсчитывать 28 календарных дней и потом если у работника смена на 29 календарный день, он выходит, если выходной, значит выходит в свою смену.
Если Вы желаете получить более подробную консультацию по данному вопросу, либо у Вас имеется другой вопрос в области трудового права, то можете обратиться ко мне в чат. Услуги в чате оказываются на платной основе.
С уважением, Владимир!