Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте, у меня на руках имеется больничный лист на уход в декретный отпуск, работаю в сети магазинов
Здравствуйте, у меня на руках имеется больничный лист на уход в декретный отпуск, работаю в сети магазинов, отпускать не хотят пока не пройдёт ревизия, а нам поставили ревизию в последнюю очередь, могу ли я уйти не дождавшись ревизии.
Здравствуйте, Анастасия!
Если у Вас на руках листок нетрудоспособности, то работодатель обязан отпустить Вас в отпуск по беременности и родам, независимо от необходимости проведения ревизии.
Согласно ст. 255 Трудового кодекса РФ:
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности — 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую Вам обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания соответствующей услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/, а далее кликнуть на кнопку «Сообщение юристу» либо «Обратиться к юристу».