Я в 2014году устроилась на работу в ЦРБ, получила выплату 1 миллион, отработала полтора года, в 2016г.ушла в

Здравствуйте, Елена!

Как указано в государственной программе Российской Федерации «Развитие здравоохранения», утвержденной Постановлением Правительства РФ от 26.12.2017 N 1640:

7. Медицинский работник, заключивший с медицинской организацией договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее — договор), принимает обязательства:
а) исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);

Отпуска по беременности и родам являются временем отдыха, в связи с чем они включается в общий стаж, который необходимо отработать. Время работы на 0,25 ставки также относится ко времени, когда работник исполняет трудовые обязанности, поэтому это время также включается в стаж.

Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую Вам обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания соответствующей услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/, а далее кликнуть на кнопку «Сообщение юристу» либо «Обратиться к юристу».