8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Должность лица, подписывающего договор

Добрый день.

Заключаем договор на разовую поставку, вместо "генерального директора" со стороны Поставщика, написано везде просто "директор". Стоит ли переделать договор? какие последствия могут быть, если оставить как есть?

, Салтыкова Екатерина, г. Москва
Александр Агнивцев
Александр Агнивцев
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Договор должен быть подписан единоличным исполнительным органом. Этот орган может называться генеральным директором, может директором, президентом или как угодно (с. 40 ФЗ “Об обществах с ограниченной ответственностью”). Это название определено уставом общества. 

Сверьте чтобы единоличный исполнительны орган в Уставе соответствовал указанному в договоре. Также проверьте его полномочия.

Если у Вас остались вопросы или Вам нужна помощь в этом деле, то Вы можете обратиться ко мне в чат.

0
0
0
0
Анна Шимохина
Анна Шимохина
Юрист, г. Таганрог

Здравствуйте! Рекаомендую изменить в договоре формулировку названия должности руководителя в соответствии с учредительными документами, а также с выпиской из единого государственного реестра юридических лиц. В случае неисполнения контрагентом своих обязательств может возникнуть проблема в суде в том, что подпись генеральный директор поставил под изначально неверной формулировкой, а значит, контрагент может доказать и то, что договор является недействительным. 

0
0
0
0
Леонид Остроухов
Леонид Остроухов
Юрист, г. Москва

Добрый день.

Если контрагент не идет на изменение должности в договоре предлагаю тогда ее вообще оттуда убрать.

Так как действительность договора не зависит от указания должности лица его подписывающего если у него имеются на это полномочия (которые к тому же подтверждены выпиской из ЕГРЮЛ).

0
0
0
0
Похожие вопросы
800 ₽
Недвижимость
Брал займ у физ лица (договор ипотеки) первый раз + второй раз брал через семь месяцев дополнительное
Брал займ у физ лица (договор ипотеки) первый раз + второй раз брал через семь месяцев дополнительное соглашение + третий раз через полтора месяца дополнительное соглашение ЗАЁМЩИК НЕ БЫЛ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕМ ВСЁ ЭТО ВРЕМЯ. но после последнего займа, через три месяца открыл деятельность на 9 месяцев. На сегодня деятельность закрыта. Подскажите как оспорить пункт договора предпринимательские цели в суде, что на моменты оформления не был предпринимателем это было обязательством займодавца.
, вопрос №4106608, Катя, г. Челябинск
Все
Добрый день можете разъяснить права лиц по доверенности чтобы
Добрый день, можете разъяснить права лиц по доверенности, чтобы понять стоит ли её подписывать и заверять ?
, вопрос №4106067, Анна, г. Бузулук
486 ₽
Недвижимость
Что будет если я не буду подписывать документы на перевод?
Доброе утро, я военнослужащий по контракту переводят на равнозначную должность в другой регион, жена категорически отказывается ехать с двумя детьми. Жена в декрете один ребенок пошел в первый класс, второй грудной. У жены престижная работа зарплата больше чем у меня. Имеется ипотека гражданская ежемесячный платеж 27 тыщ, перевод осуществляется с Белгорода, в Астраханскую область. В Белгородском управлении есть такие же свободные должности, но на них не ставят, в другие регионы кроме Астраханской области перевод не предлагают. Подскажите если выход в данной ситуации? Что будет если я не буду подписывать документы на перевод ? Или по приезду не буду принимать дела и должность, могу ли разорвать контракт, с минимальными потерями для меня. Переводят из за получения контузии и оформлении документов на выплату, не дают даже реабилитацию, говорят там возьмешь. Законно ли осуществлять перевод, не оформив документов на получение выплаты по случаю ранения, не проводя разбирательств, и не учитывая морально психологическое состояние, из за возможного развода.
, вопрос №4105935, Алексей, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Может ли рассчитывать пенсионер на перерасчет пенсии как неработающему в связи с увольнением его с должности ГД, но при этом продолжать числиться Учредителем?
Пенсионер является учредителем ООО и Генеральным директором. С должности ГД его сняли приказом на увольнение. Сведения об увольнении в СФР сданы и приняты. Может ли рассчитывать пенсионер на перерасчет пенсии как неработающему в связи с увольнением его с должности ГД, но при этом продолжать числиться Учредителем?
, вопрос №4105278, Лиля, г. Химки
Дата обновления страницы 30.09.2020