Можно ли уволить
здравствуйте если работодатель не доплотил мне зарплату можно ли его уволить. недоплотили по вине работадателя.
, вадим, п. Березовый
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Вадим! В день увольнения работодатель должен выдать Вам трудовую книжку и произвести окончательный расчет. В соответствии с ч. 5 ст. 80 ТК РФ
В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя, выдать другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Таким образом, в последний день работы работодатель обязан призвести с Вами окончательный расчёт. Если он этого не сделает, пишите жалобу в прокуратуру и в Инспекцию по труду Вашего субъекта РФ.
Также Вы можете обратиться к мировому судье с заявлением о выдаче судебного приказа в течение 1 года со дня установленного срока выплаты
Если у Вас остались вопросы по данной теме, Вы можете задать их под этим ответом. Если у Вас возникнет необходимость получения индивидуальной консультации или составления юридических документов, Вы можете обратиться ко мне в чат. Услуги в чате предоставляются на возмездной основе. С уважением, юрист Мартюшев Николай Сергеевич!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Можно ли как то опровергнуть все это
Здравствуйте у меня к вам такой вопрос, вчера вечером муж дома выпил бутылку пива, сегодня утром на работу, работает водителем автобуса, на посту организации при подаче пропуска и документов попросили пройти алкотестр, он показал промили, и написали запах алкоголя изо рта, вызвали гаи, там алкотестр показал 0,11, написали что факт алкогольного опьянения не подтверждён, так же не отказался от ПНД
Там тоже факт алк.опья. не подтвердился, работадатель сказал писать отпуск на 3 дня за свой счёт, и заявление по собственному желанию на увольнения, или меня уволят по статье. Я растерялся все это написал. Могу ли я отозвать своё заявление и опровергнуть его?
Можно ли как то опровергнуть все это
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Хочу понять: * какие могут быть последствия неявки; * можно ли перенести допрос; * можно ли дать объяснения
Здравствуйте. Меня вызывают по официальной повестке на допрос в качестве свидетеля. Предположительно вопрос связан с банковской транзакцией и P2P-обменом.
Проблема в том, что меня вызывают в другой город, и возможности приехать в указанную дату у меня сейчас нет. Так же повестка не была вручена в руки лично. Хочу понять:
* какие могут быть последствия неявки;
* можно ли перенести допрос;
* можно ли дать объяснения дистанционно или по месту нахождения;
* может ли адвокат представлять мои интересы без личного присутствия;
* как правильно уведомить следователя о невозможности приехать;
* какие у меня права и риски в данной ситуации.
Также хочу получить консультацию по тому, как правильно вести себя на допросе по вопросам, связанным с P2P и переводами средств. Нужен юрист/адвокат с опытом по уголовным делам и финансовым/банковским вопросам.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли поступить вновь в МВД, если ранее был уволен из МВД по ст
Можно ли поступить вновь в МВД, если ранее был уволен из МВД по ст. 82 п.13 ч. 2 ФЗ №342 "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, могут ли уволить по статье за хищение на сумму где-то до трёх тысяч рублей беременную?
Здравствуйте, могут ли уволить по статье за хищение на сумму где-то до трёх тысяч рублей беременную ? От оплаты хищения не отказываюсь , но меня не слышат. Угрожают увольнением по статье.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Если Вы не увольняетесь, а Вас увольняют и Вы с этим не согласны, то Вы можете обратиться в районную прокуратуру и в Инспекцию по труду с жалобами.
Вы можете обратиться и в районный суд с иском о признании увольнении незаконным. Срок на обращение в суд с иском о признании увольнения незаконным — 1 месяц
со дня вручения Вам копии приказа об увольнении
либо со дня выдачи Вам трудовой книжки
или со дня предоставления Вам в связи с Вашим увольнением сведений о трудовой деятельности (последнее в том случае, если у Вас трудовая книжка ведётся в электронной форме).
По поводу заработной платы написал в первом сообщении.