Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
289 ₽
Вопрос решен
Если да, то как потом выйти в декрет после трудоустройства?
Можно ли устроиться на работу, если дали лист нетрудоспособности на 30 неделе беременности? Если да, то как потом выйти в декрет после трудоустройства?
В отпуск по беременности и родам Вы можете уйти и позже даты, указанной в больничном.
Поэтому, тот факт, что Вам выдали листок нетрудоспособности не мешает Вашему трудоустройству. Вы можете уйти в отпуск по беременности и родам позже, так как отпуск по беременности и родам предоставляется на основании заявления беременной женщины (ст. 255 ТК РФ).
Так как Вы хотите уйти в отпуск по беременности и родам позднее 30-й недели беременности, то годы для расчета среднего заработка будут определяться, исходя из даты фактического начала отпуска по беременности и родам. При этом период, в течение которого Вы будете продолжать работать после возникновения у Вас права на отпуск по беременности и родам, включается в Ваш страховой стаж. Но продолжительность отпуска по беременности и родам и размер выплачиваемого Вам пособия сократятся с учетом отработанного Вами периода.
По Вашему вопросу есть следующее разъяснение - Письмо Фонда социального страхования РФ от 8 октября 2004 г. N 02-10/11-6671 «О выдаче листков нетрудоспособности по беременности и родам», в котором указано:
Если женщина добровольно отказывается от оформления в установленном порядке отпуска по беременности и родам, и продолжает исполнять свои трудовые обязанности еще в течение некоторого периода времени до родов, то она должна быть проинформирована о том что, листок нетрудоспособности является документом, подтверждающим временное освобождение от работы, в том числе на период беременности и родов (п. 1.1. Инструкции о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан).
Следовательно, если женщина имеет право на отпуск по беременности и родам, но не оформляет отпуск по беременности и родам, то основания для выплаты пособия по беременности и родам за этот период времени отсутствуют.
Следовательно, женщина может осуществлять трудовую деятельность после выдачи ей листка нетрудоспособности на 30-й неделе беременности, если у нее есть такое желание и позволяет физическое состояние. Это право женщины.
0
0
0
0
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Проживаю и работаю в Крыму.
Стаж фармацевта 34 года.
Могу выйти на пенсию по выслуге лет?
Если да, то с какими документами и куда нужно обратиться?
Спасибо.
, вопрос №4984288, Татьяна, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день! В браке , за второго ребенка , получали сертификат материнского капитала. После развода , бывшая супруга, покупает квартиру - вторичку в ипотеку с использованием материнского капитала .Использование материнского капитала должно со мной согласовывать или нет?Если да , то какие мои права нарушены?
, вопрос №4982020, Игорь, г. Москва
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, меня зовут Людмила! Мой вопрос про пенсию. Моей свекрови 86 лет, она получает пенсию в размере 24 тысячи с копейками. Известно, что в после 80 лет идёт надбавка к пенсии 9000 рублей , но у неё были только общие индексации. В пенсионном говорят, что всё правильно,но мы сомневаемся,так как моя мама получает 25 000,но ей нет 80. Правильно ли мы сомневаемся, если да то, что делать?
, вопрос №4979938, Людмила, г. Волгоград
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Предположим, что некий гражданин по имени Лёня имеет заболевание психиатрического характера, у него есть 2 документа, подтверждающие это, в одном из которых установлен диагноз "шизотипическое расстройство", в другом "навязчивые идеи и мысли". Предположим, что данный гражданин оформил кредит в банке без залога на N- ую сумму денег и не платил проценты.
Через несколько месяцев по месту регистрации Лёни пришла повестка в суд и он приходит в суд. Представитель ответчика т.е. Лёни заявляет о том, что он вообще не имел понятия что он делал и не осознавао характер своих действий и их последствия поскольку находился в состоянии, обусловленном его заболеванием. Данные действия он совершил под воздействием "голосов", которые приказали ему совершить данные компульсивные действия.
Лёня заранее обналичил все средства и на вопрос суда: "а где находятся средства" закрывается 51 статьёй.
Внимание вопросы:
1. Будет ли суд назначать судебную мед. экспертизу?
2 . Если да, то что именно будет предметом исследования такой экспертизы?
3. Предположим, что суд назначил экспертизу, однако ответчик на вопросы эксперта отвечать отказался как и от прохождения соответсвующих тестов на основании 51 ст. Конституции. В таком случае будет ли судмедэксперт вынужден основывать своё заключение не на основании результатов тестов и, скажем, разговора с ответчиком а лишь на основании уже имеющихся диагнозов?
4. Может ли суд вынести решение в пользу ответчика и снять с него обязанность выполнения обязательств по кредитному договору по тому основанию, что отвечтик не отвечал за свои действия?
5. Бывали ли похожие прецеденты в истории россйиского права когда суды в плане вынесения решения в пользу участника процесса по тому основанию, что лицо является психически нездоровым человеком если речь идет, скажем о гражданском судопроизодстве?
, вопрос №4979472, Евгений, г. Тольятти
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Так как Вы хотите уйти в отпуск по беременности и родам позднее 30-й недели беременности, то годы для расчета среднего заработка будут определяться, исходя из даты фактического начала отпуска по беременности и родам. При этом период, в течение которого Вы будете продолжать работать после возникновения у Вас права на отпуск по беременности и родам, включается в Ваш страховой стаж. Но продолжительность отпуска по беременности и родам и размер выплачиваемого Вам пособия сократятся с учетом отработанного Вами периода.
По Вашему вопросу есть следующее разъяснение - Письмо Фонда социального страхования РФ от 8 октября 2004 г. N 02-10/11-6671 «О выдаче листков нетрудоспособности по беременности и родам», в котором указано:
https://base.garant.ru/12140919/#friends
Следовательно, женщина может осуществлять трудовую деятельность после выдачи ей листка нетрудоспособности на 30-й неделе беременности, если у нее есть такое желание и позволяет физическое состояние. Это право женщины.