Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Уволят ли сотрудницу на месте декретницы в декрете при выходе основной сотрудницы на работу?
Здравствуйте,у меня такая ситуация,я устроилась на работу на период декретной и сама ушла в декрет!после родов пришла и оформила заявления на пособие до 1.5лет и отпуск по уходу до 3х лет,про увольнение ничего несказали. Скажите уволят меня когда выйдет тот работник которого я подменяла и продолжат ли платить пособия до 1.5лет?
, надежда, г. Ачинск
Сергей Рукин
Здравствуйте, Надежда!
Скажите уволят меня когда выйдет тот работник которого я подменяла и продолжат ли платить пособия до 1.5лет?
надежда
Не имеют права. Статья 81 ТК РФ:
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
Ну и статья 261 ТК РФ:
Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка — ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 — 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
Похожие вопросы
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я мобилизован, заболел инфильтративный туб.лежу в гражданской больнице, 5месяц, об увольнии тишина, уволят ли меня со службы, диагноз инфильтративнай туб А015
Здравствуйте,подскажите пожалуйста,я мобилизован,заболел инфильтративный туб..лежу в гражданской больнице,5месяц,об увольнии тишина,уволят ли меня со службы,диагноз инфильтративнай туб А015
Имею стаж работы с 1978 по 2000 гг, но по телефону горячей линии ПФР мне ответили что для выхода на пенсию в этом
Добрый день! Я гр. РФ, проживаю в Москве 1961 года рождения. Имею стаж работы с 1978 по 2000 гг, но по телефону горячей линии ПФР мне ответили что для выхода на пенсию в этом году мне необходим обязательно 28,2 балла и 15 лет уже после 2001 года, но у меня на тот период не было официально оформления трудоустройства и соответственно нет отчисления и значит получается, что весь трудовой стаж до 2000 года фактически теперь не учитывается? Правильно ли я понимаю, что теперь мне положена только социальная пенсия которая оформляется на пять лет позже?
Здравствуйте Вышла на работу после декрета, пока я была в декрете, на мою должность взяли человека, теперь нас двое, могут ли меня уволить?
Здравствуйте
Вышла на работу после декрета ,пока я была в декрете ,на мою должность взяли человека ,теперь нас двое ,могут ли меня уволить ?
Могу ли я, написав заявление отказаться от выхода на работу в свой выходной?
Здравствуйте. У нас на производстве сменный график работы. Часто случаются недоработки нормы часов. Могу ли я, написав заявление отказаться от выхода на работу в свой выходной?
У меня через 3 месяца будет возможность выйти на работу, так как наша бабушка сможет помогать
Здравствуйте, я нахожусь в декрете по уходу за ребёнком до 3-х лет. Решила выйти на работу, но в другую компанию, уволилась с текущего места и устроилась на новую компания. Поработала пару месяцев, ребёнок стал часто болеть, и нет возможности в сад отправлять или с кем-то оставлять. Теперь вынуждают уволиться по собственному или еще хуже угрожают по статьи за невыход. У меня через 3 месяца будет возможность выйти на работу, так как наша бабушка сможет помогать. Но компания не идёт на встречу. Как мне поступить? Не хочется увольняться, а уйти по ухожу за ребёнком.