Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правомерно ли после 5 лет работы администратором без договора уволили из-за нежелания купить халат?
После пяти лет работы администратором без договора уволили при не согласии покупать за свой счет халат. Правомерны ли действия работодателя?
Пётр!
Общие основания увольнения предусмотрены статьёй 77 Трудового Кодекса РФ — в любом случае действия администрации должны соответствовать закону. Раз Вас допустили до работы, трудовой договор может считаться заключённым, а потому и расторгнуть его можно на законных основаниях — несогласие купить халат к таким не относится. Можно обратиться за консультацией в трудовую инспекцию.
Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!
Здравствуйте! Конечно неправомерно. Вам необходимо написать жалобу в государственную инспекцию труда, поскольку с вами изначально должны были заключить трудовой договор. Ваши трудовые права нарушены с самого вашего устройства на работу. Рада помочь. Удачи вам!