Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имеет ли право меня ущемлять бывший директор?
Сетуацию вот в чем. Я работаю в ресторане кфс г. Махачкала. Но открывался новый ресторан и меня перевели туда в то же время ресторан где я хочу спросить имеет ли право меня ущемлять мой бывший директор ресторана свяжитесь сомной я объясню по тел быстро
Добрый день!
В отношении вас работодателем может быть применено дисциплинарное взыскание, в случае если Вы соверешили дисциплинарный проступок, то есть не исполнили или ненадлежаще исполнили трудовые обязанности.
В силу ст.192 ТК РФ работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) увольнение по соответствующим основаниям
Ущемлять, обижать, и иным способом оказывать на Вас давление работодатель не обладает правом.
Проведите перегоры с работодателем (найдите компромисс) и вопрос Ваш должен разрешиться.
Удачи Вам!