Сегодня позвонила в бухгалтерию, попросила справку о доходах, мне сказали выдадут только по заявлению и с подписью директора, там не работаю уже 3 месяца? Почему не выдают справку по требованию работника?
Татьяна, добрый день.
Вы можете написать заявление на выдачу данной справки в отдел кадров/бухгалтерию по месту бывшей работы. Согласно ст.62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее 3 рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой. В вашем случае это справка.
Подпись директора на данном заявлении вы получать не обязаны.
В случае отказа в предоставлении справки Вы можете пожаловаться на работодателя в Трудовую инспекцию.
Здравствуйте.
Статья 62 ТК РФ Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть «заверены» надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Обратите внимание, что статья 62 относится не только к работающим у данного работодателя в настоящее время, но и к тем, кто работал ранее, независимо от того, сколько времени прошло с момента увольнения.
