Взыскание задолженности по заработной плате, которую не удержали при увольнении

Здравствуйте! С 18 октября 2018 я должна была пойти в очередной оплачиваемый отпуск на 14 дней и с 1 ноября уволиться по собственному желанию , т. к. я была на больничном на несколько дней как мне объяснили сдвинулся отпуск с наложением больничного, в итоге меня попросили отдел кадров подписать отзыв из отпуска в конце октября чтобы на 1 ноября меня смогли уволить, после чего я спросила что мне уже все заплатили и как это потом расчитают все, на что мне ответили что перед увольнением будет перерасчёт как положено и все будет хорошо. После чего в феврале 2019 я получила письмо с уведомлением о "задолженности зп за ноябрь 2018 в результате отзыв из отпуска" с просьбой перечислить на счёт компании. На сколько я знаю перед увольнением должны были лишние выплаты вычесть из "увольнительных" выплат?

Подскажите пожалуйста смогут ли как то удержать с меня или заставить платить, или штрафы какие начислят за неуплату?

Показать полностью

15 февраля 2019, 13:06, Анастасия, г. Барнаул

увольнение заработная плата задолженность по заработной плате

Здравствуйте Анастасия.

Вам не стоит переживать. удержание работодатель мог произвести при увольнении при чем не более 20%, если при этом осталась сумма которая подлежит удержанию и она не могла быть удержана при увольнение, а работник уволен, он вправе ее возвратить только добровольно, т.е. Вы можете им отказать в возврате, взыскать ее в судебном порядке они ее с Вас также уже не смогут.

Информация по ссылке:http://www.garant.ru/news/1028...

15 февраля 2019, 13:28

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

У меня идёт зарплата у меня то есть я плачу алименты, и у меня ещё исполнительный лист на 50% от заработной платы

Не знаю к кому обратиться. У меня идёт зарплата у меня то есть я плачу алименты, и у меня ещё исполнительный лист на 50% от заработной платы ... И у меня выходит 4 тысяч рублей за месяц что делать

09 июня, 21:34, вопрос №4977668, Татьяна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Как правильно написать заявление о перерасчете заработной платы?

Добрый день, в связи с заключением врача была переведена на лёгкий труд. Ранее работала по графику 2/2/3, 12 часов, оплата почасовая 270 рублей. Сейчас работаю по графику 5-ти дневки (все праздники и выходные дома), и время работы 8 часов, оплата так и осталась почасовой 270 рублей. Среднемесячная заработная плата составляет менее 200 рублей. Как будет выплачиваться зарплата, чтобы не нарушались права и гарантии беременных? За 12 часов за каждый отработанный день или по 8 часов? Поскольку разница по оплате между 8-часовым и 12-часовым рабочим днём существенная, иногда выходит и в 30 тысяч рублей, включая различные доплаты относительно рабочего процесса, которые я также выполняю в полном объеме и мере. Как правильно написать заявление о перерасчете заработной платы?

07 июня, 14:54, вопрос №4976017, Карина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Банкротство

Задержка заработной платы была два раза, первый раз два месяца, был суд, всё выплатили, и тут снова, но уже три

Задержка заработной платы была два раза , первый раз два месяца, был суд , всё выплатили , и тут снова , но уже три месяца то есть уже систематически , как быть каждые три месяца в суд ходить , пришлось взять в кредит , а как отдавать зарплату не платят, банкротство не оформить сииа меньше 300тысяч . что делать в таком случае

06 июня, 11:29, вопрос №4975369, Сергей, г. Псков

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Руководитель организации заставляет перевести 15% от заработной платы в другой банк, который меня не устраивает

Добрый день. Руководитель организации заставляет перевести 15% от заработной платы в другой банк, который меня не устраивает. Как отказаться? Спасибо.

04 июня, 14:51, вопрос №4973945, Людмила, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Исполнительное производство

Документы, об завершении процедуры внесудебного банкротства, не однократно предоставлялись приставам, при личной встрече и через Гос

Добрый день. В ноябре 2025 года закончилась процедура внесудебного банкротства. Документы, об завершении процедуры внесудебного банкротства, не однократно предоставлялись приставам, при личной встрече и через Гос. услуги, с полным перечнем погашенных долгов. Но приставы по прежнему возобновляют иски, по погашенным долговым обязательствам. Сегодня на предприятие, где я работаю, пришло решение об взыскании 50% заработной платы. Как я понимаю это не законно. Что делать, куда обращаться.

03 июня, 16:25, вопрос №4973037, Игорь, г. Омск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.