Могут ли назначить отработку при увольнении по собственному желанию в период отпуска?
Здравствуйте！Находясь в отпуске написала заявление на увольнение.Имеет ли право работодатель назначить отработку две недели?
, Ольга, г. Усть-Кут
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Ольга, добрый день!
В соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ:
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Таким образом, «отработать» 2 недели — это обязанность работника, которая может быть отменена со соглашению между работником и работодателем.
С уважением, Константин.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Добрый день.
Нет. Не имеет права.
Такого понятия как «отработать» нет в ТК РФ. Вам необходимо за 2 недели предупредить о предстоящем увольнении. И в этот период Вы можете находится в отпуске, на больничном. Например, Вы можете написать заявление на увольнение в отпуске, указав уволить Вас после выхода (дата). Если же Вы будете на больничном в этом в этот период, и на дату увольнения не выпишитесь, Вас обязаны будут уволить датой, указанной в заявлении.
Похожие вопросы
Ему сообщили - забрать документы из вуза и написать заявление по собственному желанию об отчислении из Вуза 1 июня сын написал заявление по собственному желанию об отчислении из вуза
Добрый день!
Мой сын студент СГУПС, 1 курса
Не сдал экзамен за первый семестр,это была третья пересдача 29 мая.
Ему сообщили - забрать документы из вуза и написать заявление по собственному желанию об отчислении из Вуза
1 июня сын написал заявление по собственному желанию об отчислении из вуза.
Нам 3 июня выдали академическую справку с оценками где прописано что он не является студентом вуза согласно приказа об отчислении от 3 июня 2026 года
С данной справкой обратились в другой вуз принять нас на факультет который соответствует нашим оценкам за первый семестр с возможностью досдать второй семестр 1 курса.
В свою очередь нам пояснили, что если бы мы были студентом - нас бы приняли.
Мы обратились в СГУПС - отозвать заявление и отменить пункт приказа об отчислении
Получили отказ в устной форме от декана.
Прошу дать ответ- как возможно отозвать заявление об отчислении и восстановится в СГУПС с целью перевестись в другой вуз на текущий первый курс.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли я уволиться без отработки
Добрый день. Могу ли я уволиться без отработки. Работаю официально 2 месяца. Я предпенсионерка, мне 59 лет. Я написала заявление на увольнение с 1июня, меня заставляют переписать заявление с 10 июня, сразу меня уволят официально, но я ещё должна буду отработать до 14 июня. Законно ли это всё?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Могу ли без отработки уволиться как вдова участника сво
Могу ли без отработки уволиться как вдова участника сво
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Выплатят ли зарплату за отработанные смены при увольнении по собственному желанию?
Здравствуйте я уводилась с работы по собственному желанию скажите могут ли выплатить зарплату за отработанные смены
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Полагаются ли отпускные при увольнении из школы перед началом отпуска?
Здравствуйте, собираюсь в середине мая увольняться из школы. Последние дни отработки выпадают на конец мая. Отпуск с 22 июня и до 16 августа. Получу ли я отпускные при увольнении или как это всё работает?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.