Прохождение медицинской комиссии работником, если договор ГПХ признали трудовым
Если договор ГПХ признан судом трудовым и работеик востановокн на работе в праве ли работодатель требовать медкомиссию с работника?
, татьяна Украинцева, г. Губкинский
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Здравствуйте.
Вы обязаны проходить предварительный медицинский осмотр при приеме на работу только если относитесь к определенным категориям работникам: лица до 18 лет, заняты на работах с вредными и/или опасными условиями труда, пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях (ст.ст. 69, 213 ТК РФ).
Если не относитесь ни к одной из категорий работников, для приема на работу которых ТК РФ не установлено прохождение предварительного медосмотра, проходить его не обязаны.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Здравствуйте, нужен образец договора ГПХ приемщик заказов
Здравствуйте, нужен образец договора ГПХ приемщик заказов.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли заместителю директора бюджетного учреждения заключить договор гпх со сторонней организацией на выполнение работ, услуг?
Можно ли заместителю директора бюджетного учреждения заключить договор гпх со сторонней организацией на выполнение работ, услуг?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Я работаю в 3 статусах: по трудовому договору, договору ГПХ в выходные дни, и как ИП УСН "Доход-Расход"
Добрый день
Необходима консультация по трудовому праву и налогообложению.
Я работаю в 3 статусах: по трудовому договору, договору ГПХ в выходные дни, и как ИП УСН "Доход-Расход".
Регистрация ИП в Ленинградской области, физически я нахожусь в Москве, т.к. обучаюсь очно в магистратуре, работаю по ТК на удаленке.
В данный момент налоговые декларации, поданные за отчетный период, еще находятся в незавершенном статусе проверки.
На работе, где я официально устроена по ТК идет переоформление с ООО на ИП.
Необходимо отправить заявление с формулировкой "По собственному желанию" от 1.06.2026г, а не переводом.
Какие риски в данной ситуации несет это переоформление в моем случае с учетом информации выше?
Со своей стороны вижу несколько проблемных моментов, необходимо проконсультироваться со специалистом по праву.
Благодарю
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Работаю в озон джоб, по договору ГПХ.На днях вышла в декретный опуск
Работаю в озон джоб, по договору ГПХ.На днях вышла в декретный опуск. Имею ли я право на выплаты
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Хотела узнать, если я открою самозанятость и заключу с какой нибудь компанией договор гпх с самозанятым, мне перестанут выплачивать пособие?
мне 16 лет, хочу начать работать, но у меня есть пособия по потере кормильца и как то не особо хочется, чтобы их прекратили выплачивать. Хотела узнать, если я открою самозанятость и заключу с какой нибудь компанией договор гпх с самозанятым, мне перестанут выплачивать пособие? сможете если что подробнее рассказать про все нюансы
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.