Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Не выполнения трудового договора со стороны работодателя
Написала заявление на увольнение 2 недели назад. 2 недели прошли, но не возвращают трудовую книжку и заработную плату за июль и август. Куда обратиться и как поступить. Трудового договора на руках нет (после подписи не вернули).
Марина, добрый день.
За задержку выдачи трудовой книжки вам должны выплатить компенсацию в размере среднего заработка за каждый день просрочки.
За задержку выплаты заработной платы вам должны также выплатить компенсацию в размере 1/300 ставки рефинансирования за каждый день просрочки.
Рекомендую обратиться с заявлением в прокуратуру и трудовую инспекцию.
За нарушение трудового законодательства предприятие или руководитель могут быть подвергнуты штрафу, а за повторное нарушение к руководителю может быть применена дисквалификация, то есть запрет занимать должность руководителя, сроком до 3 лет.
За получением компенсации вы вправе обратиться в суд с иском к работодателю.
Какое время вы работаете у данного работодателя? Платились ли взносы в ПФР? Перечислялась ли зарплата на карту?
Если да, то проблем с доказыванием среднего заработка и факта работы не возникнет.
Если с этим есть какие-то проблемы, собирайте доказательства самостоятельно, заручитесь свидетельскими показаниями, сделайте копии с документов, связанных с вашей работой, чтобы доказать, что вы исполняли трудовые обязанности.
Когда у вас будут все необходимые подтверждения факта работы и размера заработка, обратитесь к работодателю с письменным заявлением и требованием выдать трудовую книжку, выплатить компенсации за задержку заработной платы и трудовой книжки и произвести окончательный расчет по заработной плате.
Удачи.