Я в положении, пошла в отдел кадров узнать сколько дней отпуска мне поломается (основной+дополнительный) за проработанное время. На что мне ответили колличество дней отпуска и сказала,что он останется неизменным если вы не будете брать больничный перед отпуском! Вопрос,имеют ли они право отнимать мой дополнительный отпуск за вредность из-за больничного листа?
Здравствуйте, Александра.
Никто у вас ваш дополнительный отпуск не «отнимает». В соответствии с законодательством такие отпуска предоставляются только пропорционально фактически отработанному во вредных условиях времени. То есть если вы берете больничный, у вас будет времени отработано меньше, отпуск за «вредность» меньше, так как его нельзя предоставлять «авансом».
В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.
ст. 121, «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 31.12.2017)
