Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что грозит, за необоснованное увольнение сотрудника?
Добрый день. Я работаю водителем на заводе, машина сломалась, денег на ремонт не выделяют. Директор по безопасности хочет меня уволить так как я сижу 2 месяц без дела а зарплата идёт. Как мне избежать увольнения? И можно ли написать жалобу и куда её писать?
Добрый день, Николай!
В любом случае Вы вправе обжаловать факт увольнения. Не соглашайтесь увольняться по своей инициативе, а также по соглашению сторон.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ,
Работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором.
Простой техники — вина работодателя.
Удачи !
Здравствуйте!
Я работаю водителем на заводе, машина сломалась, денег на ремонт не выделяют. Директор по безопасности хочет меня уволить так как я сижу 2 месяц без дела а зарплата идёт. Как мне избежать увольнения? И можно ли написать жалобу и куда её писать?
Николай
Одного желания уволить не достаточно, нужны основания для этого (глава 13 ТК РФ), а их, очевидно нет, т.к. Вы «сидите без дела» не по своей воле. Пока нет смысла писать куда-то жалобу.