8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Законна ли работа под присмотром видеокамер?

У нас на работе (реабил. центр для несовершеннолетних) установлены видеокамеры Везде (кроме туалетов и кабинетов начальства). Я понимаю, что это "во благо детей", только какое благо? Разве не нарушаются права человека? Права и детей, и взрослых? Почему мы должны находится круглосуточно "под всевидящим оком" Дети не хотят говорить на занятиях, стараются отвернуться, пробурчать, педагогам психологически трудно терпеть такое унижение. Кстати, а вот на внешней стороне входа в здание камеры нет. А там-то и должна она быть! За кем подсматривают? Подскажите, есть ли какой-то выход из этой конфузной ситуации?

Показать полностью
, Ксения, г. Самара
Александр Кашин
Александр Кашин
Юрист, г. Москва

Добрый день, Ксения.

Ответ на ваш вопрос по большей части есть здесь https://pravoved.ru/question/5...

Могу еще привести отрывок из консультации эксперта:

«1. Видеонаблюдение на рабочих местах, в производственных помещениях, на территории работодателя является правомерным, если работодателем соблюдены следующие условия:
— видеонаблюдение осуществляется только для конкретных и заранее определенных правомерных целей, связанных с исполнением работником его должностных (трудовых) обязанностей;
— работники поставлены в известность о ведении видеонаблюдения (таким образом реализовано право работника на полную и достоверную информацию об условиях труда);
— видеонаблюдение ведется открыто, в помещениях, где установлены видеокамеры, имеются соответствующие информационные таблички в зонах видимости камер.
2. Использование работодателем средств видеонаблюдения не нарушает конституционных прав работников на неприкосновенность частной жизни и разглашение персональных данных, поскольку осуществляется в целях, связанных с трудовой деятельностью работников, а не для того, чтобы установить обстоятельства его частной жизни либо личную и семейную тайну.
3. В некоторых случаях установка видеокамер в организации является не правом, а обязанностью работодателя (например, в организациях, эксплуатирующих опасные производственные объекты, в учреждениях образования, здравоохранения и др.).»

Но возможно тут еще затрагиваются права несовершеннолетних. Этот вопрос нужно решать с их родителями, если у них есть претензии.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Медицинское право
Есть ли статья в законе на эту тему?
Женщина беременная вич положительный статус, находится на терапии с анализами все в порядке. В перинатальном центре говорят, что данные будут вносится в медицинскую систему общего доступа и передаваться в другие учреждения в детскую поликлинику. На сколько их действия законны ? На сколько я осведомлена, что данные действия не законны и нарушают права о неразглашении диагноза. Есть ли статья в законе на эту тему?
, вопрос №4865095, Мария, г. Энгельс
Защита прав работников
Работодатель находится в другом городе, по фактическому месту работы всех сократили, здание было в аренде
Добрый день! Предприятием выдано уведомление о сокращении штата. 30.01.2026 крайняя дата. В настоящее время нахожусь на больничном. 1. после больничного необходимо отработать один день. Работодатель находится в другом городе, по фактическому месту работы всех сократили, здание было в аренде. Есть ли у меня законное право не выезжать в другой город, а решить вопрос с увольнением удаленно 2. После увольнения по сокращению штата положены выплаты при нетрудоустройстве, могу ли я получить компенсацию за второй и третий месяц единовременно, т. к работодатель не вызывает доверия - в другом городе, в арендуемых помещениях, постоянно меняющиеся места, прекращение вида деятельности.
, вопрос №4864602, Ирина Николаевна, г. Москва
Недвижимость
Истцу 05.02.2026 выдали решение суда, которое НЕ вступило в законную силу
Добрый день! 12.12.2025 года судья вынес решение о взыскание ущерба с управляющей компании. В решение было написано, что на подачу апелляции 30дней и 10 дней т.к. решение заочное. При звонке секретарю судьи дали ответ, что заявления на апелляцию не было. Истцу 05.02.2026 выдали решение суда, которое НЕ вступило в законную силу. Подскажите, пожалуйста, как ускорить процесс получения решения с отметкой "Решение суда вступило в законную силу"
, вопрос №4864268, Виктория, г. Барнаул
Предпринимательское право
10.02.26 вступило в законную силу решение суда о решение внесения в реестр дисквалифицированных лиц, ст.14.25 с.2
Здравствуйте. 10.02.26 вступило в законную силу решение суда о решение внесения в реестр дисквалифицированных лиц, ст.14.25 с.2, обратилась налоговая как не подающие сведение (муж с этой организации является учредителем 16%, связи с директором и остальными участниками давно не имеет), решение суда не получали и не видели, узнали только сегодня по уведомлению из сбис, ехать за решением в другую республику за 1000км. Он является единственным учредителем и директором в др.ооо, и ИП. Подскажите какие наши действия, помимо назначения нового директора( если это вообще сейчас возможно, смена и изменения делаем через нотариуса), есть ли смысл ехать и продлять срок и обжаловать, и может ли он вести ип (есть полученная предоплата, но отгрузок еще не было)?
, вопрос №4864284, Юлия, г. Нижний Новгород
Защита прав потребителей
Законна ли азартная игра в телеграмм канале на деньги?
Здравствуйте. Законна ли азартная игра в телеграмм канале на деньги? Можно ли подать жалобу? Игры розыгрыш призов на деньги, платишь за номерки на карту банка и тд
, вопрос №4864214, Оксана, г. Москва
Дата обновления страницы 01.11.2017