8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Задержка заработной платы для директора со ссылкой на убыточность деятельности

Работал директором предприятия, принял предприятие убыточным. Для повышения рентабельности начал реконструкцию предприятия. Реконструкцию не завершил, Учредитель обвинил в убытках и уволил. Предприятие не было обеспечено договорами на продажу продукции. Нашел потребителей, в том числе для поставок на экспорт. Проводилось обучение вновь принятого персонала. Учредитель не выплачивает зарплату за 3 месяца мотивируя, что пойдет на погашение убытков.

Как поступить? Что делать?

, Владимир Ваисильевич, г. Санкт-Петербург
Кристина Янковская
Кристина Янковская
Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый день, Владимир Васильевич!

Вам как и любому другому работнику  обязаны были выплатить зарплату в последний рабочий день (ст. 140 ТК РФ)

Обращайтесь в трудовую инспекцию и в суд (госпошлина не взимается). 

За задержку выплаты зарплаты установлены административные штрафы (ч. 6, 7 ст. 5.27 КоАП РФ).Уголовная ответственность за невыплату зарплаты может грозить руководителю, если он действовал из корыстной или иной личной заинтересованности (ст. 145.1 УК РФ).Трудовая инспекция может провести внеплановую проверку. (пп. «б» п. 10 Положения о надзоре в сфере труда).

1
0
1
0
Владимир Харьков
Владимир Харьков
Юрист, г. Тверь

Здравствуйте. 

В данном случае Вам необходимо составить исковое заявление в суд общей юрисдикции и подать либо по месту регистрации организации либо по месту вашего жительства. ( ст.ст. 28, 29 ГПК РФ). Вы освобождаетесь от уплаты государственной пошлины (ст. 393 ТК РФ). Исковое заявление должно быть составлено по правилам, предусмотренным статьей 131 ГПК РФ, в противном случае, суд оставит заявление без движения. В исковом заявлении необходимо описать где, когда, кем был заключен трудовой договор, условия о выплате заработной платы, (если есть дополнительные соглашение к ТД, также необходимо указать), сумму задолженности, а также отдельно привести в качестве приложения расчет задолженности. Например указать, з/п. составляет 50 000 руб. задолженность составляет 3 месяца, итого 50000*3 =1500000 руб. Также Вы вправе требовать компенсации морального вреда (в основном указывают сумму в пределах 10 000 руб. суд обычно удовлетворяет 3000-5000 руб.). позиция учредителя о том, что предприятие убыточно, на удовлетворение исковых требований не повлияет. Поэтому составляйте иск, прилагайте документы, подтверждающие факт трудовых отношений, а также документы, подтверждающие факт задолженности. Как правило, такие судебные процессы не носят длительного характера ( 1-2 заседания). 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Все
Как забрать "черную" заработную плату?
Здравствуйте. Устроен официально, но часть зарплаты "черная". Как повлиять на директора, чтобы тот отдал "черную" заработную плату при увольнении? На данный момент у него проходят проверки налоговой, по какой причине не знаю, скорее всего не по заработной плате, а по каким-то другим налогам. Если допустим с налоговой по сотрудничать, чтобы ему ещё больше проблем создать? Это в случае если решит не отдавать заработную плату.
, вопрос №4088439, Сергей, г. Юрга
1100 ₽
Доверенности нотариуса
Судебное разбирательство не связано с деятельностью самой организации, а только касается личных имущественных прав самого доверителя
Коллеги, добрый день! Подскажите, пожалуйста, примет ли районный суд Москвы доверенность от физического, если она будет заверена организацией, в которой работает доверитель? (ч. 2 ст. 53 ГПК). Доверитель - ген. директор в данной организации. Судебное разбирательство не связано с деятельностью самой организации, а только касается личных имущественных прав самого доверителя.
, вопрос №4088200, Bulat Galyautdinov, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Куда можно обратиться и получить помощи?
Нарушил ли работодатель трудовой договор, ? Можно ли повлечь его к ответственности? Куда можно обратиться и получить помощи? При трудоустройстве на работу был заключён трудовой договор в одном экземпляре и указано точное место работы, по прибытию на участок (крайний север) работодатель не встретил нас пришлось на автобусе самим добираться до места работы, оказалось что меня завезли на другой участок о котором я не знала и меня не предупредили что буду работать там. Работа проходила (день) по 11 часов, а так же были ночные смены с 20:00 по 01:00, по поддельным путевым листам ( аватаром), некоторые путевые листы делались с разу на несколько дней с поддельной печатью и подписью медицинского работника о прохождении предрейсового медосмотра,. Несколько дней назад я за свой счет выбрался до дома. При этом работодатель требовал чтобы я отработал 14 дней, но я не стал, что мне за это будет и работодателю. Знаю что работодатель постарается уволить меня за прогул и лишить зп, заработная плата было чуть-чуть белая , а остальное черная.. Как мне быть ?
, вопрос №4088129, Родион, г. Москва
Исполнительное производство
Пристава вычитаю задолженность 50% от заработной платы, можно ли уменьшить % вычитаемого долга?
Пристава вычитаю задолженность 50% от заработной платы, можно ли уменьшить % вычитаемого долга?
, вопрос №4087767, Василий, г. Москва
Предпринимательское право
Хотел спросить, если я буду на заднем стекле своей машины размещать рекламу за плату мне нужно регистрировать ИП?
Здравствуйте! Хотел спросить, если я буду на заднем стекле своей машины размещать рекламу за плату мне нужно регистрировать ИП? Вообще какой с такой деятельности будет налог
, вопрос №4087355, Сергей, г. Ставрополь
Дата обновления страницы 19.09.2017