8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Какую ответственность несет работодатель, если он не выдал трудовой договор работнику?

Здравствуте, при трудоустройстве на работу в салон связи Мегафон мне не выдали мою копию трудового договора. При этом мне грозятся не выплатить мою заработную плату. Можно ли как-то призвать к ответственности?

, Юлия, г. Жигулевск
Екатерина Кондратьева
Екатерина Кондратьева
Юрист

Добрый день,

Работодатель не выдал 2-й экз. ТД работнику — административная ответственность (ст. 5.27 КоАП РФ).

Можно обратиться в ГИТ.

Отвественность за невыплату ЗП может быть вплоть до уголовной (ст. 145.1 УК РФ).

Можно обратиться в прокуратуру.

За задержку ЗП работодатель несет материальную ответственность (ст. 236 ТК РФ): 

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

С уважением,

0
0
0
0
Дата обновления страницы 20.08.2017