Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

924 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
924 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Права главного бухгалтера

Главный бухгалтер в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Имеет ли право руководитель не предоставлять должность главного бухгалтера, когда работник захочет выйти на работу?

27 Января 2012, 15:54, вопрос №1590 Марина, г. Старый Оскол
Свернуть

Виктория Дымова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 6

Ответы юристов (2)

  • Юрист - Степанова Ольга Юрьевна

    Здравствуйте.

    Нет, работодатель не вправе. не разрешить вам выйти на работу раннее установленного законом срока - отпуска по уходу за ребенком.

    Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

     По заявлению женщины во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком, она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию, либо в любое время до достижения ребенком возраста 3 лет вернуться к работе.

    На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

    27 Января 2012, 16:19
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Степанова Ольга Юрьевна

    В том случае, ссли руководитель вам откажет вы вправе оспорить отказ в трудовой инспекции. либо обратиться в суд. 

    27 Января 2012, 17:54
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
stats