Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как уйти мужу в отпуск по уходу за ребенком до трех лет?
Добрый вечер!Подскажите пожалуйста, мне нужно выходить на работу, ребенку 1,10 мес., в отпуск по уходу за ребенком хочет с работы уйти муж, но на его работе, он работает бригадиром-монтажником (т.е. первым номером и получает 1.0 за выполненный акт работ, а напарник 0.5) начальник сказал, что если он уйдет, то он "на его место возьмет другого человека или понизит на 0.5". Имеет ли право работодатель по закону так поступать? как быть нам в этой ситуации?Заранее спасибо!
Добрый день! В силу ч. 2 ст. 256 ТК РФ
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
В силу ч. 4 ст. 256 ТК РФ
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Таким образом, понизить Вашего мужа не имеют права
Здравствуйте!
На основании ст. 256 ТК РФ:
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).
То есть, пойти в отпуск по уходу за ребенком может муж. Работодатель не вправе так сделать.
С Уважением, Надежда.
Большое спасибо! А сможет ли он пойти в 2017 году в основной отпуск по графику? В отпуске по уходу за ребенком муж планирует сидеть до мая 2017 года, а последний раз он был в отпуске в мае 2016 года? Может ли он написать заявление на основной отпуск после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 3х лет?Спасибо!
Большое спасибо!
А сможет ли он пойти в 2017 году в основной отпуск по графику? В отпуске по уходу за ребенком муж планирует сидеть до мая 2017 года, а последний раз он был в отпуске в мае 2016 года? Может ли он написать заявление на основной отпуск после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 3х лет?Спасибо!