8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Чем регулируется снижение заработной платы, при закрытии детского сада по требованию Роспотребнадзора?

Здравствуйте. У меня такой вопрос, в октябре этого года (2016) наш детский сад закрыли по требованию Роспотребнадзора, ( здание не соответствует нормам СанПиН), весь коллектив детского сада перевели на 2\3 оплаты труда, а педагогов лишили стимулирующей части заработной платы. Скажите, правы ли в данном случае работодатели? На работу мы ходим каждый день, занимаемся своей работой, единственное, работаем мы без детей. Детский сад находится в селе, в республике Бурятия.

, Марина,
Кирилл Дмитриев
Кирилл Дмитриев
Юрист, г. Москва

Марина, добрый день!

Ваш работодатель объявил для работников простой по вине работодателя с сохранением 2/3 среднего заработка на период простоя. Если приказом (распоряжением) работодателя не установлено, что простой объявлен без явки на работу согласно правилам внутреннего трудового распорядка, Вы обязаны приходить на работу, однако не можете исполнять свои должностные обязанности в полном объеме.

При этом, работодателю запрещено требовать от Вас выполнения работы, не обусловленной трудовым договором и должностной инструкцией.

С уважением.

0
0
0
0
Консультация юриста бесплатно
Услуги юристов в Москве
Мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.
Похожие вопросы
Трудовое право
Подскажите пожалуйста как правильно составить приказ на снижение заработной платы работникам, на именно на перевод их на оплату 2/3 от заработной платы
Добрый день.в дошкольной группе детского сада нулевая посещаемость, дети отсутствуют в саду. Подскажите пожалуйста как правильно составить приказ на снижение заработной платы работникам, на именно на перевод их на оплату 2/3 от заработной платы.
, вопрос №2859243, александра, г. Саратов
1 ответ
Защита прав работников
Могут ли задерживать заработную плату в детском саду из-за ареста счетов?
Здраыствуйте! Дело в том что уже как второй месяц не получаем заработную плату в детском саду деректор утверждает что их счет аристован. Может быть такое?
, вопрос №2513904, Мухамед, г. Москва
1 ответ
Трудовое право
Какова заработная плата в детском саду и установлен ли ее минимальный размер?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, какая средняя заработная плата в детском саду! Есть ли минимальная оплата труда и сколько она составляет? И что делать, если заработная плата меньше минимальной.
, вопрос №2039197, Наталья, г. Уссурийск
1 ответ
Трудовое право
Как оплатить сотрудникам заработную плату при закрытии детского сада?
Здравствуйте,подскажите пожалуйста!Закрыт детский сад по решению суда на 45 дней на основании плановой проверки Роспотребнадзора ,как платить заработную плату сотрудникам детского сада,оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), или средней заработной платы.
, вопрос №1885439, елена, г. Самара
2 ответа
Защита прав работников
Имеют ли право меня уволить при закрытии Детского Сада на капитальный ремонт?
Имеют ли право меня уволить при закрытии Детского Сада на капитальный Ремонт? Наш детский сад закрыли на капитальный ремонт на неопределенный срок в конце ноября 2014 г. и определили ставку: две трети от зар. платы. Вчера вечером позвонила заведующая и сообщила, что есть вакансии в других детских садах. Если меня не устраивает эта работа, я должна написать заявление на увольнение. Такого было распоряжение управления образования. Имеют ли право меня уволить?
, вопрос №688451, Юлия, г. Пенза
1 ответ