8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Правильно ли я поступил, что написал в связи с сокращением?

в связи с закрытием штата контролера прошу

направить Тюрикова к менеджеру по персоналу для составления

заявления. Игорь, прошу не тянуть, заявление составляется за 10-14

дней. Мне нужен скан заявления, а к 30.11.2016 года - ПРИКАЗ. Это дословная е-майл директору магазина , в котором я работаю.Они хотят , чтобы заявление было по собств.желанию , а я написал "в связи с сокращением".

, игорь, г. Арзамас

Здравствуйте Игорь

чтобы заявление было по собств.желанию,
игорь

если вы напишите по собственному желанию то вы выходное пособие не получите кроме компенсации за отпуск.
а если вас будет увольнять по ст. 81 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:

2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;

то работодатель обязан вам будет, выплачивать зароботную плату в течении трех месяцев. Так что пусть увольняют по сокращению.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Можно ли пройти обследование и медкомиссию до осеннего призыва при категории Г?
В военкомате проходил комиссию, у меня категория Г, военком сказал что в связи с моем зрением и весом они дают мне время до осени чтобы пройти обследование Вопрос: можно ли пройти обследование и ещё раз пройти медкомиссию до осени ,т.к я уверен что я не призывной
, вопрос №4959156, Дмитрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как учителю действовать при сборе подписей за смену классного руководителя без ведома большинства родителей?
Завуч сказала родительнице написать заявление о смене классного руководителя, подписали 3 человека, конфликтов не было, остальные 18 человек были даже не в курсе этого заявления, когда узнали были против смены учителя. Как поступить учителю в этой ситуации, правильно ли поступила завуч?
, вопрос №4958989, Наталья, г. Иркутск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли взыскать заработную плату при работе без оформления в трудовой книжке?
Всем добрый день! Подскажите пожалуйста, меня позвали работать в компанию руководителем отдела маркетинга, выдвинули оффер в 300 тыс, точнее Ген дир сказал, что около 300 выходить будет. Я согласился, вышел к ним. Почему то на второй день вышел еще один руководитель отдела маркетинга, на что мне сказали вот вас теперь двое, мы просто поделим направления, после чего меня почему то вообще начали ставить на руководителя отдела продажу, слушать звонки, проводить планерки с менеджерами и тд. Причем ЗП по итогу нам сказали, что пока первые месяцы у нас будет выходить оклад 120 и все)) То есть по сути разделили 300 пополам и выбирали так сказать. Официально кстати никто в компании не устроен. Так же и нас никто не устроил. Прошло два месяца и на третий я уже подошел с запросом поднятия оклада до 150, на что мне сказали да да, конечно без вопросов, а потом в субботу утром мне просто пришло голосовое, что вот мол так и так, компания не вывозит траты, прибыли мало и мы к сожалению должны СОКРАТИТЬ тебя ( то есть по сути, это получается я попал под сокращение) я попросил отработать две недели, чтобы найти работу, а мне сказали, мы только неделю тебе даем, ты же просил если что заранее тебя предупредить ( просто в компании было много таких случаев даже при мне за эти госоподи 2,5 месяца, и я говорил в шутку, что так не надо со мной если что) по итогу под конец, когда меня рассчитали, мне выдали зп только за половину этого месяца. Без отпускных, без оплаты выплат по скоращению. Официально я устроен не был, но осталось много скринов с битрикса, много файлов и доступов, скрины чатов и тд. Насколько выигрышная ситуация и можно ли здесь что то сделать? а так же есть голосовое, где неким образом говорится о сокращении.
, вопрос №4957268, Максим, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли водить автомобиль с диагнозом рассеянный склероз?
Хочу спросить, что делать если мне поставили диагноз (Рассеянный склероз G35) и при этом я вожу автомобиль, свой. Долже я сдать права и пройти медицинское освидетельствование. Прошу Вас подскажите нужно ли что либо делать в связи с моим диагнозом и могу ли я водить собственный автомобиль с действующими правами. В дополнении хочу сказать что в связи с диагнозом мне поставили уровень активности 2,0 по шкале EDSS. Заранее благодарю и жду Вашего ответа с нетерпением.
, вопрос №4957193, Нерсисян Армен Жораевич, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Увольнение за алкогольное опьянение: правомерно ли заключение при 0.070 мг/л?
Проверили алкотестером сотрудника в командировке прибор показал наличие алкоголя, после чего повезли в больницу на освидетельствование там прибор показал 0.070мг/л. В итоге в заключении написано состояние опьянения. Собираются увольнять по статье Правильно ли что написано про состояние опьянение и можно ли с этим обратиться в суд и опровергнуть
, вопрос №4956305, Кирилл, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 23.11.2016