Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Правомерна ли зарплата - 6500 рублей, если минимальная зарплата составляет - 7500 рублей?
нас четверо работа сутки через трои зароботная плата 6500 на руки в месяц работа машинист насосов работаем по одному в ночь водозабор находится в двух км от населенного пункта в чем не права администрация ООО по отношению к нам?
Здравствуйте, Валерий!
Минимальная заработная плата в России установлена в размере 7 500 рублей в месяц и работодатели не вправе выплачивать меньшую заработную плату при выполнении работником всех условий трудового договора. В Вашем случае имеет место прямое нарушение Ваших прав. Поэтому обратитесь в прокуратуру своего района с письменным заявлением и просите проверить причины недоплаты заработной платы. Параллельно можете обратиться также в трудовую инспекцию.
Доброй ночи. В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ
(ред. от 02.06.2016) «О минимальном размере оплаты труда» с 01 июля 2016 года минимальный размер оплаты установлен в сумме 7 500 рублей в месяц.
Следовательно, так как Ваша зарплата составляет менее 7 500 рублей работодатель нарушает нормы трудового законодательства.
За нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права работодатель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ. По этому поводу Вы можете написать соответствующую жалобу в органы прокуратуры.