8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Подойдет ли им заверенная копия трудовой книги или можно ли завести новую трудовую книгу?

Увольняюсь с одной работы, осталось отработать 2 недели по графику. Так же нашел уже новую работу, но для них нужна трудовая книжка для официального трудоустройства. Как можно устроится? Подойдет ли им заверенная копия трудовой книги или можно ли завести новую трудовую книгу. на старую трудовую мне все ровно

, Денис, г. Санкт-Петербург
Увольняюсь с одной работы, осталось отработать 2 недели по графику. Так же нашел уже новую работу, но для них нужна трудовая книжка для официального трудоустройства. Как можно устроится? Подойдет ли им заверенная копия трудовой книги или можно ли завести новую трудовую книгу. на старую трудовую мне все ровно
Денис

Здравствуйте. Если всё равно, то заведите новую и всё. А старую потом в принципе можете дать, может задним числом оформят.

0
0
0
0

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Можно ли работать в прокуратуре, если в 15 лет состоял на учете?
Здравствуйте, в 15 лет поставили на учет. Всю жизнь хорошо училась , стремилась в хороший вуз, мечтала о работе в гос органах. Сейчас не знаю что делать , будто все рушиться. Хочу поступить в судебное и прокурорское дело , в последующем пойти работать в прокуратуру. Есть ли вообще шанс попасть туда ? Или можно даже не пытаться ? Скоро мне 17, с учета вышла давно , характеристика отличная.
, вопрос №4968965, Мария, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли доказать сокрытие вакансий при сокращении штата и что делать работнику?
Здравствуйте, такая ситуация- 19 мая я попала под сокращение штата. Работаю на почте России в должности почтальона. Одновременно с уведомлением мне были предложены вакансии, но они меня не устроили. Работникам отдела кадров я сказала, что отказываюсь от данных вака но готова рассмотреть другие варианты, которые могут появиться в течении последующих двух месяцев, и в соответствующей графе уведомления поставила прочерк. Недавно я зарегистрировалась на сайте hh.ru и просматривая вакансии своего работодателя в своем городе наткнулась на вакансию специалиста отдела кадров без опыта работы . по дате эта вакансия была выложена на сайте 28 апреля. 28 мая я откликнулась на данную вакансию и она была ещё открыта. 29 мая на сайте мне было отказано в связи с тем что она уже закрыта и предложено пройти собеседование на должность почтальона. У меня вопрос, можно ли доказать и как что 19 мая на момент подачи уведомления о предстоящем расторжении трудового договора в связи с сокращением штата эта вакансия была и мне ее не предложили и какие последствия могут быть у работодателя и что может сделать работник в такой ситуации. Ps-на момент трудоустройства мной была предоставлена копия диплома, а в трудовой книжке указано высшее образование. Но никогда за время работы мне ничего даже близко к специальности предложено не было. Можно ли считать данный факт сокрытием всех имеющихся вакансий
, вопрос №4968375, Юлия, г. Саратов

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как сделать перерасчет или не платить за вывоз ТКО в дачном доме?
Как получить перерасчёт или можно ли вообще не платить за тко в дачном доме так как я там не бываю не была уже 13 лет но в том году оформила часть собственности дома если можно что-то сделать куда обратиться?
, вопрос №4967803, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как сделать перерасчет или не платить за вывоз ТКО в дачном доме?
Как получить перерасчёт или можно ли вообще не платить за тко в дачном доме так как я там не бываю не была уже 13 лет но в том году оформила часть собственности дома если можно что-то сделать куда обратиться?
, вопрос №4967804, Ольга, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Могу ли я уволиться, а потом разбираться с работодателям через трудовую инспекцию или нужно оставаться трудоустроенным, чтобы трудовая инспекция могла разобраться по данному вопросу с работодателем?
Добрый день. Работодатель задерживает оплату на два месяца. Отпускные не оплатил. Могу ли я уволиться, а потом разбираться с работодателям через трудовую инспекцию или нужно оставаться трудоустроенным, чтобы трудовая инспекция могла разобраться по данному вопросу с работодателем?
, вопрос №4964492, Валентина, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 16.07.2016