Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как быть если работодатель не компенсирует затраты на мед.книжку?
Добрый день! Устроилась на работу с детьми, сказали, нужно делать медкнижку, что её компенсируют (при отсутствии прогулов и штрафов). Хорошо, сделала. Стоило это 2060 рублей, если я не ошибаюсь. Заявление на восполнение медкнижки написала сразу же, в январе 2016, все документы предоставила, которые просили. На сегодняшний момент, апрель 2016 года, компенсацию так и не предоставили. На нашей работе очень сложно не получить штрафа, он выписывается за каждый небольшой прокол. У 99 процентов моих коллег, даже которые идеально работают, есть штрафы. Вчера свой первый штраф получила я. Следовательно, по их правилам, медкнижку уже компенсировать не будут. Вопрос, по закону ли они действуют? Я ждала компенсации уже более трёх месяцев, работала идеально, не прогуливала. В какие сроки положено компенсировать затраты на медкнижку?
Заявление работника о возмещении ущерба направляется им работодателю.
Работодатель обязан рассмотреть поступившее заявление и принять
соответствующее решение в десятидневный срок со дня его поступления. При
несогласии работника с решением работодателя или неполучении ответа в
установленный срок работник имеет право обратиться в суд (ч. 3, ст. 235 ТК РФ).
Система ГАРАНТ: base.garant.ru/12125268/38/#block_235#ixzz44xDZpwHy