8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Правомерно ли работодатель задерживает заработную плату?

Я работаю в организации север спец строй это сейчас устраивалься В организацию артик строй мост эта организация занимается строительством второй ветки моста (бама )я работал сварщиком на мосту з.по постоянно задерживают за октябрь я получил 30 декабря за ноябрь 12февраля за январь и февраль вообще до сих пор ничего не дали пришлось написать на увольнение с 29марта16 и бо сих пор нет расчета нет трудовой договор так до сих пор не с артикстроймоста ни с северспецстрой не дали на связь не выходят у меня скоро должен родится ребенок я единственный кормилец на данный момент

, сердюков алексей александрович, г. Усть-Кут
Владимир Мурашко
Владимир Мурашко
Юрист, г. Краснодар

Здравствуйте, Алексей Александрович!

Вам непременно нужно обратиться с жалобой на задержку заработной платы в прокуратуру района. За Вами обязаны сохранить заработную плату за весь период до момента полного расчета и выдачи трудовой книжки. Параллельно можете обратиться в суд о взыскании заработной платы, а также компенсации морального вреда. Следует учесть, что срок обращения в суд составляет три месяца со дня задержки заработной платы. В Вашем случае этот срок надо исчислять со дня увольнения по собственному желанию.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Все
Как забрать "черную" заработную плату?
Здравствуйте. Устроен официально, но часть зарплаты "черная". Как повлиять на директора, чтобы тот отдал "черную" заработную плату при увольнении? На данный момент у него проходят проверки налоговой, по какой причине не знаю, скорее всего не по заработной плате, а по каким-то другим налогам. Если допустим с налоговой по сотрудничать, чтобы ему ещё больше проблем создать? Это в случае если решит не отдавать заработную плату.
, вопрос №4088439, Сергей, г. Юрга
Трудовое право
Может ли работодатель уволить во время простоя по вине работодателя?
Может ли работодатель уволить во время простоя по вине работодателя?
, вопрос №4088258, Ирина, г. Новосибирск
Исполнительное производство
Пристава вычитаю задолженность 50% от заработной платы, можно ли уменьшить % вычитаемого долга?
Пристава вычитаю задолженность 50% от заработной платы, можно ли уменьшить % вычитаемого долга?
, вопрос №4087767, Василий, г. Москва
Трудовое право
Должен ли работодатель оплатить этот день (и что нужно принести, какие документы, заявление) или нужно написать заявление за свой счёт на этот день?
Здравствуйте. Беременность 18 недель. В мае нужно пройти 2 скрининг по беременности в другом городе, т.к. в нашем городе не делают. Должен ли работодатель оплатить этот день (и что нужно принести, какие документы, заявление) или нужно написать заявление за свой счёт на этот день?
, вопрос №4087773, Виктория Калачкова, г. Саратов
Трудовое право
Стандартный Трудовой договор Права работодателя: может ли работодатель на свое усмотрение вводить штрафные санкции
Стандартный Трудовой договор Права работодателя:может ли работодатель на свое усмотрение вводить штрафные санкции.
, вопрос №4087633, Ееатерина, г. Курск
Дата обновления страницы 03.05.2016