Какой порядок увольнения сотрудников при ликвидации организации?

Я хочу уволиться, работодатель говорит, что я непорядочная и подставляю, порчу репутацию учреждения. Работаю в частном детском саду. Предупредила вчера по телефону, что муж выпускается из ВВИМО (курсант военного института), вынуждена переехать вместе с ним. Мы официально женаты. У меня несколько оснований для увольнения, я студент очно-заочной формы ( у меня начинается сессия с 25 мая по 7 июня). Даже если я напишу заявление оь увольнении сегодняшней датой (25.05) я застрахована справкой вызовом? У меня первый очный экзамен в Москве 04.06, я предложила отработать до 03.05 включительно, меня просят до конца месяца, так как в июле все уходят в отпуск и сад на месяц закрывают. Какой причину лучше написать в заявлении. Подхожу ли я под причину увольнение в связи с переездом за мужем-военным? Если он только 12 июня выпускается, а я 4 числа уже не смогу выйти на работу. Или лучше увольняться на общих основаниях страхуя себя справкой вызовом? Какую дату увольнения в итоге писать?

Здравствуйте, призывник. Имею на руках документы с которыми теоритечески можно получить категорию «в» , умеренные нарушения функций позвоночника. 22.05 была медкомиссия в военкомате, врач невролог цеплялась к формулировкам в документах и проигнорировала умеренное нарушение функций позвоночника. Какую категорию поставила не знаю, уверен, что б3, 9 числа допрохожу медкомиссию. Не пройден врач терапевт. Хочу попросить врача на основе моих документов отправить на кмо, но предпологаю, что она мне откажет. В этом случае собираюсь обжаловать решение призывной комиссии в вышестоящем военкомате, чтобы уже там отправили на кмо. Нашел информацию, что теперь жалоба в вышестоящий военкомат не приостанавливает призыв, т.е если мне вручат повестку на отправку через 3 дня, а вышестоящий военкомат рассмотрит жалобу только в течении 5 и удовлетворит ее - меня заберут. Хочу узнать, как в этом случае подать в суд, чтобы приостановить призыв. Нужно ходатайство? Какой порядок действий? Как оформлять документы? Прикладываю

Подскажите по порядку увольнения офицера по состоянию здоровья , выслуга 13 лет , заболевание : миокардитический кардиосклероз , желудочковая экстросистолия , ЖЭС 4300 на фоне медикаментозной терапии , реально ли в настоящее время уволиться по таким показателям

детей в семью? Здравствуйте. Нужна консультация по вопросу опеки над приемными детьми. Опекун находится под домашним арестом. Приемные дети временно помещены в СРЦН. Совершеннолетняя дочь опекуна имеет генеральную доверенность, однако органы опеки отказываются отдавать детей. Насколько законен такой отказ? Может ли дочь по доверенности забрать детей из СРЦН или оформить временное представительство интересов детей? Какие действия можно предпринять, чтобы вернуть детей в семью? Также прошу подсказать, можно ли обжаловать действия опеки и в каком порядке это делается.