Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение по собственному желанию
Увольнение совместителя по собственному желаниюРасчет при увольнении по собственному желаниюУвольнение пенсионера по собственному желанию
Статья 80 ТК РФ трактует увольнение по собственному желанию, как расторжение трудового договора по инициативе работника. Для этого на имя работодателя подается письменное заявление не менее, чем за 2 недели до ухода с работы(причину указывать необязательно). Если достигнуто соглашение сторон, действие договора может быть прекращено раньше срока и сотрудник может покинуть организацию по собственному желанию.
ТК предусматривает возможность отозвать заявление до истечения двухнедельного срока. И если на занимаемую должность не приглашен другой специалист, трудовые отношения могут быть продолжены. Прекращение действия трудового договора не наступает и в случае, если по прошествии 14 дней человек продолжает исполнять свои обязанности, не настаивая на увольнении.
Трудности при увольнении чаще всего возникают в решении вопросов о выплате компенсаций за неиспользованные отпуска, нарушении сроков выдачи трудовой книжки и других нюансов. В разрешении ситуации помогут юристы в области трудового права.
На сайте Правовед.RU вы найдете ответы на многие интересующие вопросы. Опытные сотрудники проконсультируют вас в режиме онлайн или по телефону.
Последние вопросы по теме «увольнение по собственному желанию»
Что делать младшему воспитателю при обвинении в бездействии после инцидента с ребенком?
Во время рабочего дня младшего воспитателя произошло инцидент с воспитаником и с воспитателем.Но момент не видела,видела только как ребенок на полу сидел.Этот момент младший воспитатель находилась рядом занималась своей работой(уборка после приема пищи)Обвинять бездействие,и хотят чтобы написала заявление на увольнение по собственному желанию,хотя идет расследование следствие.Есть видео наблюдения 24/7(только доступно руководителю)И еще каким то образом видео инцидент попала родительский общий чат и распространяется.Вдруг после окончания расследования меня будет обвинять могу ли я к вам обращаться?Или по вашим взглядам есть моя вина?(на видео наблюдения находится 2 воспитатель и 1 младший воспитатель)
Здравствуйте, у меня статья в трудовой книжке, увольнение за прогулы, служба в органах, возможно ли обратиться к работодателю для того чтобы изменить статью на увольнение по собственному желанию?
Здравствуйте, у меня статья в трудовой книжке, увольнение за прогулы , служба в органах, возможно ли обратиться к работодателю для того чтобы изменить статью на увольнение по собственному желанию? Прошло 7 лет, на службу в МВД не взяли из за статьи.
Как ответить работнику, подавшему увольнение по собственному желанию во время длительного больничного?
Работник написал заявление о увольнении по собственному желанию с .... даты в связи с неудовлетворительными условиями труда.
Как правильно ответить при условии что он на длительных (сомнительных) больничных по которым идет проверка в ФСС и пр органах, при подтверждении хотелось бы компенсации как минимум произведенных выплат (5 месяцев)
Можно ли уволиться одним днем, если я отработала только 6 дней?
Если я отработала 6 дней, могу ли я уволиться одним днем?
Как уволиться по собственному желанию, если работодатель не отправил заявление вовремя?
Здравствуйте! 16.10 написала заявление на увольнение по собственному желанию, начальник попросил переписать заявление и указать , что увольняюсь по уходу за ребёнком 14лет, чтобы не портить им статистику. 18-го числа меня посадили на больничный. 21-го числа попросили привести свидетельство о рождении ребёнка, 22-го числа свидетельство отвезла и мне сказали, что отослали повторно моё заявление... А 28-го числа я узнала, что повторно заявление моё не отправлялось. Теперь меня просят заново написать заявление с учётом числа для увольнения 2-х недель...но у меня нет уже этих 2-х недель, т.к старшего сын уходит в армию и не кому сидеть с ребёнком 3 года... Как мне уволиться в данной ситуации? Ведь это начальник виноват, что повторно не отправил моё заявление.
Как уволиться без отработки двух недель, если работодатель не отправил заявление вовремя?
Здравствуйте! 16.10 написала заявление на увольнение по собственному желанию, начальник попросил переписать заявление и указать , что увольняюсь по уходу за ребёнком 14лет, чтобы не портить им статистику. 18-го числа меня посадили на больничный. 21-го числа попросили привести свидетельство о рождении ребёнка, 22-го числа свидетельство отвезла и мне сказали, что отослали повторно моё заявление... А 28-го числа я узнала, что повторно заявление моё не отправлялось. Теперь меня просят заново написать заявление с учётом числа для увольнения 2-х недель...но у меня нет уже этих 2-х недель, т.к старшего сын уходит в армию и не кому сидеть с ребёнком 3 года... Как мне уволиться в данной ситуации? Ведь это начальник виноват, что повторно не отправил моё заявление.
Можно ли уволиться по собственному желанию перед отпуском без отработки?
Здравствуйте, могу ли я подать заявление об увольнении по собственному желанию пред отпуском на 14 календарных дней (с 5.11.2025г), без отработки?
Как исполнительному директору правильно написать заявление об увольнении и передать документы?
Здравствуйте. Меня не увольняют. Я работаю исполнительным директором. Как правильно написать заявление? Как передают документы?
Можно ли отказаться от увольнения по собственному при сокращении и удержании за форму?
Сокращение на работе. Просят писать по собственному. Вакантные места хуже чем основная должность. Так же ещё и хотят списать деньги за выданную форму, которую я получил с незнание о сокращении. Уведомили 29 сентября, сказали, что работать останется до конца октября
Правомерно ли требование работодателя об увольнении или переводе при сокращении часов?
Я работала пекарем в магазине 2/2 , но так мне сказали, что часы сократили и мне нужно уволиться или перевестись в другой магазин, но увольняться по собственному желанию как и перевод меня не устраивает, но они настаивают на переводе, объясняя это тем, что у них сокращения как такового нет, и если я не буду переводиться, тогда увольнение по собственному желанию. Прошу ответить, правомерна ли администрация магазина и что мне делать в этой ситуации? Спасибо.
Грозит ли дисциплинарное взыскание при увольнении после инвентаризации без внесения данных?
Здравствуйте.
Я, бухгалтер по инвентаризации. После проведения инвентаризации я не внесла данные и ушла на больничный и хочу подать на увольнение по собственному желанию. Будет ли мне дисциплинарное взыскание?
Есть ли статьи по которым я могла бы составить претензию?
Приватный вопрос.
Можно ли требовать написать заявление на увольнение по собственному желанию?
Меня заставляют писать заявление по собственному желанию на увольнение
Можно ли не писать увольнение по собственному желанию, если меня заставляют?
Меня заставляют писать заявление по собственному желанию на увольнение
Можно ли отозвать заявление на увольнение, если на место уже принят новый сотрудник?
Здравствуйте! Ситуация: я написал заявление на увольнение по собственному желанию с отработкой 1 месяц; до истечения срока моего предупреждения об увольнении, оформили в штат нового сотрудника из другой организации, который уже приступил к работе. Меня просят передать новому сотруднику все свои дела. Вопрос: в такой ситуации могу ли я отозвать своё заявление на увольнение по собственному желанию, когда вышел новый сотрудник?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы