Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение по собственному желанию или по статье
Добрый день! работаю в должности руководителя около года. Руководство недовольно результатами моей работы. Был составлен индивидуальный план работы на 3 месяца, который изначально был невыполним (подписан на бумаге без каких-либо привязок к трудовому договору). 2 месяца я прилагала усилия для достижения данного плана и на 3 месяц был достигнут хороший результат. Мой руководитель, видимо, заранее принял решение, что какие бы показатели у меня не были, он не хочет со мной сотрудничать. далее состоялась беседа, где мне предложили написать заявление по собственному желанию или будут инициировать увольнение по статье.Работаю в этой организации 7 лет и не хочу увольняться, так как свои показатели пошли вверх. Подскажите, что делать в данной ситуации?Спасибо.
Продолжайте работать в соответствии с трудовым договором и не нарушайте трудовой распорядок. Если уволят по статье безосновательно, можно смело обращаться в суд с взысканием з/п за период незаконного увольнения а также компенсации морального вреда. Если напишите заявление по собственному желанию назад попасть будет сложнее.