Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Льготы рабочим с 3,2 классом условий труда
Какие льготы положены работникам занятым на рабочем месте по профессии контролер в производстве черных металлов с 3.2 классом условий труда
, Марина, г. Липецк
О Богун
добрый день. Вас должны ознакомить с картой оценки Вашего рабочего места.
Вам полагаются:
1.Дополнительные дни к отпуску (ст. 117 ТК РФ):
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.
Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, указанным в части первой настоящей статьи, составляет 7 календарных дней.
Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда.
2. Повышенная оплата труда (ст. 147 ТК РФ):
Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере.
Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.
кроме того, если один из вредных факторов БИОЛОГИЧЕСКИЙ Вам будет полагаться молоко.
для начала, потребуйте что бы Вас ознакомили с картой аттестации под роспись. на последней странице написано всё что Вам полагается. это обязанность работодателя.
Похожие вопросы
Получается на одной неделе у меня 4 рабочих дня по 12 часов, на другой неделе 2 рабочих дня по 12 часов
Здравствуйте! Я работаю в бассейне при ГБОУ администратором. График работы 2/2, с 10 до 22, выходной у организации воскресенье. Получается на одной неделе у меня 4 рабочих дня по 12 часов, на другой неделе 2 рабочих дня по 12 часов. В договоре прописана 40-ти часовая рабочая неделя и суммированный учёт рабочего времени с учетным периодом 1 месяц. Мне каждый месяц недоплачивают разные суммы, мотивируя это тем, что я не вырабатываю свои 40 часов в неделю. И предложили для их выработки выходить на работу в свои выходные дни и вырабатывать недоработку. По моим подсчётам получается выработка. Так как на одной неделе переработка составляет 16 часов, на второй неделе недоработка составляет также 16 часов. Имеет ли право работадатель не довыплачивать мне мою зарплату и вынуждать меня отрабатывать недоработку в мои выходные дни? Или действия работодателя незаконны Заранее Вас благодарю!
Можно ли принять иностранцы по ГПХ на вредные условия труда в то время когда он работает у другого работодателя на время отпуска ежегодного хочет по гпх на строительные работы
Можно ли принять иностранцы по ГПХ на вредные условия труда в то время когда он работает у другого работодателя на время отпуска ежегодного хочет по гпх на строительные работы
Вопрос: подходим ли мы под льготу для семей, воспитывающих 2 и более детей до 18 лет?
Здравствуйте! Помогите пожалуйста трактовать пункт по льготе при уплате НДФЛ семьям с детьми:
на момент сделки продавцу и членам его семьи не должно принадлежать в совокупности более 50% другого жилья, общая площадь которого больше, чем у приобретаемого.
Ситуация: Квартира № 1, доли: 1. Муж - 2/7, 2. Сыновья-близнецы - по 1/7, 3. Еще один сын - 1/7 4. Сестра мужа - 1/7. 5. Племянница - 1/7. Кадастровая стоимость - 7 202 275, стоимость доли 1 800 568,75 руб. Квартира №2, доли: 1. Муж - 1/4 2. Младший сын - 1/4 3. Сестра мужа - 1/4 4. Племянница - 1/4. Кадастровая стоимость 13 086 743, стоимость доли 1 869 534,71 руб. Был заключен договор мены, по которому сестра мужа передала мужу свою 1/4, а племянница сыну 1/4. Доли оценили по 1 900 000 руб., никто никому ничего не доплачивал. Во владении квартиры менее 3 лет. Пришёл акт проверки из налогового органа о том, что необходимо уплатить НДФЛ с продажи доли (на мужа). На сына пока не приходило, но полагаю, что должно прийти. Вопрос: подходим ли мы под льготу для семей, воспитывающих 2 и более детей до 18 лет?
На какие выплаты и льготы претендует ребенок участника СВО, при условии, что в официальном браке не состояли
На какие выплаты и льготы претендует ребенок участника СВО, при условии , что в официальном браке не состояли , призывался по контракту с колонии ярославской области , прописка у всех Московская область. Отец вписан в свидетельство о рождении ребенка