Что делать, если не выплачивают зарплату на рабочем месте?
Добрый день!У меня такой вопрос.я в мае 2015 устроилась на работу мерчендайзером за май я получила зп.за июнь еще нет.т.е я отработала пол мая целый июнь и 10дней июля.в июле меня перевеле в другое место т.е мне далеко ездить.я предупредила руководство вообщем мы разошлись.почему за 10 дней июля я должна ждать зп в августе?????и почему за июнь я должна ждать 25 число если я уже не работаю??
, Юлия, г. Краснодар
Добрый день Татьяна!спасибо вам за ответ.но ведь в моем случаи меня не оформляли так как там я была на испытательном сроке.и заявления мне сказали писать не нужно!договор мне обещали прислать на почту но его так и НЕТ!!!но у меня все письма вся информация которая была мне выслана на почту для работы в том числе и график посещений у меня есть!я могу что то сделать с такой информацией??????
Юлия, вы можете обратиться в суд за защитой своих прав, т.к. у вас есть документы, доказывающие факт работы у работодателя. В ст. 67 ТК РФ говорится, что трудовой договор считается заключенным, если с ведома или по указанию работодателя новый сотрудник приступил к работе даже при отсутствии соответствующего письменного соглашения.