Здравствуйте,устроилась на работу с маленькой официальной зарплатой,обещали платить больше,через неделю уволилась,отработала две недели как полагается, меня не рассчитали до сих пор...прошло уже две недели...что делать? куда обращаться?
Здравствуйте Екатерина!
При расторжении трудового договора между работником и работодателем в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним окончательный расчет (статья 140 Трудового кодекса РФ).
Если работодатель в данные сроки не произвел полный расчет с Вами, то он обязан не только выплатить всю причитающуюся заработную плату, но и уплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Вам необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании денежных сумм при увольнении.Также можно обратиться с жалобой в Инспекцию по труду или в Прокуратуру,
