Здравствуйте.Такая ситуация-с 1 июня по 29 июня находился в ежегодном отпуске. По сей день не выплатили отпускные. Работодатель мотивирует это удержанием за оплаченное им мое повышение квалификации. Правомерно ли это? Как поступить мне?
Здравствуйте! Ваш работодатель не прав. Отпускные выплачиваются за три дня до предоставления отпуска. Удержания из зарплаты. их размер и основания ограничены Трудовым кодексом, такое основание для удержания как обучение не предусмотрено, а значит запрещено. В случае, если Вас обучили, то максимум, что может работодатель — взыскать с Вас стоимость обучения. если Вы не отработали у него в течение предусмотренного ученическим договором времени при отсутствии уважительных причин.
как мне поступить,не доводя дело до суда?
Для начала запросить расчетный лист в бухгалтерии-работодатель обязан его Вам выдать. В нем будет указано сколько с Вас удержали и за что. Если увидите в нем строку удержано в счет обучения, напишите заявление на имя руководителя о возврате средств… Причем по Трудовому кодексу зарплату Вам должны вернуть с процентами если не поможет то можно обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.