8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Здравствуйте!

Подскажите, не потеряет ли муж право на декрет и получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (сейчас устроен на неполный рабочий день, получает пособие), если я, мама, 1) уволюсь с работы, 2) перейду на работу на неполный рабочий день?

, Елена, г. Москва
Иван Богомолов
Иван Богомолов
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Не потеряет. Если уволитесь с работы, то от Вас могут потребовать справку из управления социальной защиты населения, о том что ежемесячное пособие по уходу за ребенком Ф.И.О, ч.м.г.р. до достижения им возраста 1, 5 лет Вам не назначается и не выплачивается. Сменить режим работы ( на неполный рабочий день) ваше право, и на выплате отцу ребенка ежемесячной выплаты не отразиться.

В ФЗ № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. не установлено ограничений в получении одним из родителей пособия по уходу за ребенком, при условии, что второй родитель не трудоустроен, или работает неполный рабочий день.

С Уважением, Иван.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 27.06.2015