Дело в том что более года назад работадатель отправил меня в бессрочный отпуск.все это время я не получал никакой З/П и так и не уволен.на обеспечении трое иждевенцев.подскажите могу ли я взыскать часть или всю З/П с работодателя?или как поступить?работать в организации более не намерен.
Иван, слишком долго вы ждали...
Советую обратиться в Госинспекцию труда с жалобой на работодателя. Просите переквалифицировать отпуск без оплаты в ПРОСТОЙ не по вине работника и обязать оплатить за все это время 2/3 вашего среднего заработка.
Статья 157. Оплата времени простоя
Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.
