Отпуск по уходу за ребенком
почему я не могу уйти в декрет, если жена не работает официально ? могу я что нибудь сделать,чтобы оформить декрет на себя и уйти в отпуск по уходу за ребенком? что для этого нужно?
, Сергей Владимирович, пгт. Урмары
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Сергей Владимирович!
Кто Вам сказал, что Вы не можете?
В соответствии с трудовым законодательством РФ отец имеет право уйти в отпуск по уходу за ребенком.
Согласно ч. 1 и 2 ст. 256 ТК РФ отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет может быть предоставлен матери по ее письменному заявлению. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
Вам нужно представить работодателю документы, указанные в п. 54 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н,:
— заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
— заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
— свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка;
— справку из органов социальной защиты населения по месту жительства о неполучении матерью ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Похожие вопросы
Правомерен ли отказ в переносе отпуска, если он был продлен из-за больничного?
Сотрудник ушел в отпуск на период с 25.05.2026 по 11.06.2026. С 11.06.2026 по 23.06.2026 сотруднику был открыт больничный. На основании больничного отпуск был продлен до 24.06.2026. С 24.06.2026 по 03.07.2026 сотрудник находился на больничном по уходу за ребенком. При оплате больничного по уходу за ребенком 24.06.2026 не оплачивался, так как сотруднику был продлен отпуск до 24.06.2026. 07.07.2026 сотрудник написал заявление с просьбой перенести отпуск, неиспользованный им 11.06.2026. Работодателем было отказано в переносе отпуска, так как на момент написания заявления отпуск был уже использован. Правомерны ли действия работодателя в данной ситуации.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если организация переехала в другой регион во время отпуска по уходу за ребенком?
Здравствуйте,у меня через месяц заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет.Дело в том,что за это время организация переехала в другой регион,на вопрос куда мне выходить ,ответили:увольнение.Либо по соглашению,либо по собственному.Подскажите,как выгоднее уволиться и не должны ли они оформить увольнение в связи с сокращением?Заранее благодарю.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как начисляются алименты, если плательщик уходит в декретный отпуск по уходу за ребенком?
Здравствуйте! У мужа от первого брака есть 2 детей на которых идут алименты. Если он сейчас пойдет в декретный отпуск по уходу за нашим общим ребенком, в таком случае как будут начисляться им алименты, и идут ли какие то отчисления от декретных выплат?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли студенту-сироте оформить отпуск по уходу за ребенком и сохранить стипендию?
Здравствуйте, я сирота , обучаюсь по очной форме обучения, мне был предоставлен отпуск по беременности и родам ( хотя очень хотели , что бы был академический), сейчас отпуск по беременности и родам заканчивается и просят , что бы я взяла академический, могу ли я взять отпуск по уходу за ребенком и предоставим справку 095у? Останется ли стипендия государственного обеспечения на период отпуска по уходу ?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Сокращение должности в отпуске по уходу за ребенком: кого должны перевести на вакансию
Здравствуйте. Если моя должность заведующей библиотеки в школе подлежит сокращению , я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком . На мое место временно взят другой сотрудник. Но должность библиотекаря остаётся.занимаемый ее сотрудник собирается на пенсию. По закону кого должны перевести на эту должность: меня в отпуске по уходу за ребенком или сотрудницу которая меня заменят?
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.