Уволился с фирмы,была задолженность по зарплате и отпускным.фирма должна всей бригаде.подали в суд,выйграли дело,постановление о выплате есть,какой срок исполнение данного постановления и можно ли ускорить как то процесс?с момента увольнения 2 года и после суда уже почти год.спасибо.
Владимир, здравствуйте.
постановление о выплате есть
Вы имеете в виду — решение суда о выплате Вам денежных средств. Если да — то берите исполнительный лист (если не выдали — то идите в суд за ним) и обращайтесь в службу судебных приставов. По закону срок исполнения решения суда судебными приставами 2 месяца с момента возбуждения исполнительного производства (если не будет обстоятельств на продление срока).
Владимир, ещё один совет, который может пригодиться.
Берите ещё один исполнительный лист для себя работников той, указанной в решении суда, бригады и идите с этим исполнительным листом к руководителю фирмы (он же — самый «главный» представитель работодателя). Заодно выясните обстановку.
Имея решение суда, в котором в соответствии со статьей 12 Гражданского кодекса указано, полагаю, обязать работодателя выплатить задолженность по заработной плате перечисленным в решении суда работникам, подаете один иск от всех (с теми же работниками) на компенсацию морального вреда, право на которую возникает вследствие невыполнения в срок решения суда (часть девять этой же статьи, в соответствии с которой защита гражданских прав осуществляется путем (после перечисления) компенсации морального вреда).
Руководитель «фирмы» не выполнил возложенную обязанность выплаты заработной платы ни при Вашем прекращении работы у него («увольнении»), ни в течение срока 1 (один) месяц после вступлении решения суда в законную силу.
