Здравствуйте. Такая ситуация - был оформлен в ООО "*****" по трудовому договору(имеется на руках), сейчас уволили по какой то статье ( не сошлись во мнении с руководителем), и оказалось что никаких отчислений в пф и других налогов не оплачивалось. Какие права у меня есть? Грозит ли мне оплата 13% по доходне за весь период работы? И как поступить? Что грозит директору?
Здравствуйте Андрей!
Вы соответствии со статьей 22 Трудового кодекса РФ, в обязанность работодателя входит осуществление обязательного социального страхования работников, которое включает и обязательное отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
В данном случае, работодатель нарушил трудовое законодательство и Вы вправе обратиться с заявлением о защите своих прав в прокуратуру.
За непредставление расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам для работодателя статьей 46 Федерального закона от 24 июля 2009 г. Закона N 212-ФЗ (далее — Закон N 212-ФЗ) предусмотрена ответственность в виде штрафных санкций. Это качнется исключительно работодателя.
