Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Увольнение работника находящегося на больничном листе
учитель написал 4 марта заявление на увольнение по собственному желанию, мы предложили ей отработать две недели и 19 марта уволиться, на что она согласилась. однако 17 марта она ушла на больничный и забирать свою трудовую не хочет, мотивируя это тем , что она на больничном будет сидеть сколько угодно и уволиться только тогда, когда ей закроют больничный. что нам делать?
к сожалению уволить человека, пока он находится на больничном, нельзя. Но и вечно она сидеть на больничном не сможет, имеются ограничения, или выходить придется, или проходить комиссию врачебно-медицинскую. А вообще надо было увольнять ее сразу. Это работник должен предупредить работодателя за две недели о своем увольнении, а понятия отработки две недели в трудовом кодексе нет. Видимо кто-то ей посоветовал уйти на больничный. Удачи