8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение по сокращению

Здравствуйте. Работала в страховой компании. Уволили по сокращению. 27.02.15 досрочно прекратили договор на основании доп.соглашения по согласованию обеих сторон с выплатой двух среднемесячных зарплат. Отдел кадров находится удалённо в другом городе. Соответственно трудовую книжку ещё не получила. Жду почтовое уведомление. Хочу встать на учёт в ЦЗН. Знаю, что нужно в течение 14 дней после увольнения. Как встать на учёт без трудовой? И вообще каковы мои сейчас действия?

, Лилия, г. Краснодар
Наина Иванова
Наина Иванова
Юрист

Здравствуйте Лилия!

Трудовая книжка является главным доказательством того, что Вы сейчас официально не работаете.

В соответствии с пунктом 2 статьи 3 Закона о занятости населения трудовая книжка или документ, её  заменяющий, является одним из документов, необходимых для принятия  органами службы занятости  решения о признании гражданина, зарегистрированного  в целях поиска подходящей работы, безработным. Документом, заменяющим трудовую книжку, является  дубликат трудовой книжки, выдача которого осуществляется в соответствии с Правилами ведения  и хранения  трудовых книжек (утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003№ 225  « О трудовых книжках») и Инструкцией по заполнению трудовых книжек (утв. Постановлением Минтруда России от 10.10.2003г. №69).

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Нужна консультация о процессе увольнения по причине ликвидации предприятия
Здравствуйте. Нужна консультация о процессе увольнения по причине ликвидации предприятия. Нужно выходить из декретный отпуска, но некуда. Как лучше уволиться
, вопрос №4050341, Инна, г. Нижневартовск
Военное право
Возможно ли рассчитывать на увольнение по окончанию контракта по предельному возрасту 55 лет?
10 апреля мне исполнится 55. Прохожу ВВК. Возможна категория В. Какие у меня перспективы для увольнения? Согласно указу 23 июня 2024 -имею право на увольнение. Однако судебная практика - решение не в пользу военнослужащих. Есть информация, что было обращение в Конституционный суд (за разъяснениями), кроме того в Думу был внесен некий документ, в соответствии с которым ФЗ 23 июня 2024 г. трактуется не в пользу военнослужащих. Однако проект не получил развития. Может появились какие дополнительные документы, разъяснения, судебная практика. Возможно ли рассчитывать на увольнение по окончанию контракта по предельному возрасту 55 лет? В т.ч. по категории В? Звание "полковник". 35 календарных лет выслуги.
, вопрос №4050210, Илья Николаевич, г. Москва
Трудовое право
Добрый день, хотел узнать, если я подал заявление о увольнении и переводе на новую должность, могу ли я подать заявление на увольнение по собственному желанию, не дожидаясь исполнения предыдущего?
Добрый день, хотел узнать, если я подал заявление о увольнении и переводе на новую должность, могу ли я подать заявление на увольнение по собственному желанию, не дожидаясь исполнения предыдущего? Имеется в виду, заявление по собственному желанию в порядке перевода
, вопрос №4049863, Макар, г. Москва
Военное право
Подскажите как грамотно написать рапорт на увольнение по предельному возрасту пребывания на военной службе
Здравствуйте, Моему мужу будет в апреле 2024 г. 50 лет. Был призван в октябре 2022г. По мобилизации- сержант, контракт не подписывал. Подскажите как грамотно написать рапорт на увольнение по предельному возрасту пребывания на военной службе.
, вопрос №4049475, Ольга, г. Истра
Трудовое право
Работаю в организации начальником котельной, написал заявление на увольнение.Но из-за того что образовалась недостача топлива неувольняют.Как быть в тонкой ситуации?
Работаю в организации начальником котельной , написал заявление на увольнение .Но из-за того что образовалась недостача топлива неувольняют .Как быть в тонкой ситуации?
, вопрос №4049334, Сергей, г. Москва
Дата обновления страницы 03.03.2015