Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Не отпускают в учебный отпуск
заканчиваю высшее учебное заведение работодатель не отпускает на сессию сроком 4 месяца. имеет ли он на это право???
Здравствуйте Сергей!
Нет, не имеет. Согласно статьи 173 ТК РФ:
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно — по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно — по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе — 50 календарных дней);
прохождения государственной итоговой аттестации — до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования;
С Уважением, Надежда.