8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.

Полномочия приставов

Здравствуйте. Приставы удерживают у меня с зарплаты 50% уже 2,5 года.Ни приставы,ни организация не предоставляют мне подтверждающего документа, что с меня удерживают денежные средства.Что мне делать в этой ситуации?

, Игорь Александрович, г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте!

Вы имеете право ознакомиться с материалами исполнительного производства и узнать на основании чего с вас удерживают, по другому вам никто не обязан сообщать

С уважением Александр

1
0
1
0
Игорь Александрович
Игорь Александрович
Клиент, г. Ростов-на-Дону

Спасибо что ответили.

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Скорее всего был исполнительный лист который выдают по решению суда. Бухгалтерия обязана предоставить расчетный лист по зарплате в котором есть сноска что 50% удержано по исполнительному листу -такой лист обязаны давать по тк рф запросите такие сведения в бухгалтерии.

1
0
1
0

Здравствуйте!

Расчетный лист обязаны выдать в бухгалтерии, в котором должно быть указано, на основании чего идут перечисления 50 % заработной платы. По закону, можно удерживать 50 %, но Вам нужно знать основание. Затем обратитесь к судебным приставом с письменным заявлением, в котором просите предоставить материалы исполнительного производства для ознакомления.

С Уважением, Надежда.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Что делать, если приставы не возвращают лишние списанные деньги после подачи заявления?
Приставы сняли лишние деньги заявление на возврат подали у приставов А деньги так и не возвращаются Приставы сняли лишние деньги заявление на возврат подали у приставов А деньги так и не возвращаются
, вопрос №4992724, Алина, г. Санкт-Петербург

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Права и границы полномочий заказчика при работе с ИП по договору ГПХ
Границы полномочий заказчика при работе с ИП: правомерны ли требования руководства, неоплачиваемые расходы и признаки скрытых трудовых отношений? Здравствуйте! Я зарегистрирован как индивидуальный предприниматель (ИП) и оказываю услуги местной компании на основании гражданско-правового договора. Фиксированной оплаты (оклада) у меня нет, вознаграждение рассчитывается по процентной ставке от результатов.В процессе работы у меня возникли три серьезных юридических вопроса:Расходы на продвижение. Для выполнения задач компании я трачу собственное время и личные финансовые средства на сторонние ресурсы. Вправе ли компания перекладывать эти расходы на меня без компенсации, если они необходимы для продвижения их услуг?Границы управления. Руководство компании ведет себя так, будто мы являемся штатными наемными сотрудниками: жестко командует, контролирует процесс работы и фактически эксплуатирует коллег-ИП. Имеет ли право заказчик отдавать приказы, устанавливать график и распоряжаться временем независимого подрядчика (ИП)?Переквалификация договора. Какими по закону должны быть правильные взаимоотношения между руководством компании и контрагентами в статусе ИП? Не являются ли действия руководства признаком подмены трудового договора гражданско-правовым (признаками скрытых трудовых отношений)?Подскажите, пожалуйста, как защитить свои права в такой ситуации и на какие статьи закона ссылаться при диалоге с заказчиком?
, вопрос №4992183, Remedios, г. Сургут

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как подписать протокол о продлении полномочий гендиректора, если один из учредителей отсутствует?
Ооо существует с 2001г устав и учредительный договор не менялись. Три учредителя не менялись.у одного 34% у двух осьальных по 33% доли. Сейчас нужно подписать протокол собранич о продлении полномочий ген дир-ра у него 34% доля. Треий учредитель на даче ближнее подмосковье. Какие пути решения
, вопрос №4991549, Сергей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Правомерно ли взыскание задолженности по алиментам, если выплаты производились добровольно?
Бывшая супруга подавала на алименты в 2015 году (после развода). У меня взыскивали с зарплаты ежемесячно на основании ИЛ. Затем, в 2020 году мы с ней пришли с соглашению ( я просто менял место работы), что алименты теперь буду переводить в добровольной форме, переводом на карту, и дополнительно помогать в содержании ребенка. Она сказала что забрала ИЛ у приставов. С 2020 по 2026 я платил добровольно. А оказалось что она ничего не забирала! Но, все эти годы приставы не взыскивали с меня ничего. Теперь она пишет заявление, чтобы взыскать с меня алименты сейчас и плюс задолженность с 2020 года. Как мне быть в этой ситуации? Правомерно ли это? Я ведь платил! Ежемесячно! Без задержек! Может ли пристав взыскать с меня за 6 лет? И даже если пристав пойдет на уступки и зачтет деньги которые я платил БЖ на карту, сделает взаимозачет. Так как зп была большая, и с нее если бы удерживали, то удерживали бы в два раза больше, чем платил я. К примеру я платил 30 тыс в месяц, а с зп по ИЛ было бы 60 тысяч удержания. Но, бывшую же устраивала сумма все 6 лет. Она же не обращусь никуда. С чего ради меня должником то делают.
, вопрос №4990591, Юрий, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Что делать, если изначально в банк пристав направил 5 исполнительных производств
Добрый день! Что делать, если изначально в банк пристав направил 5 исполнительных производств! Я написала заявление об обьединение! Пристав объединил в свободное и направил в банк исполнительный лист! Теперь на моем счету взыскание на сумму 600 тысяч, вместо 200 тысяч! Ибо старые листы остались в банке, плюс объединенные! Пишу приставам ходатайство об отзыве, пристав отписывается, что нет оснований от отзыва исполнительный листов!
, вопрос №4983832, Надежда, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Дата обновления страницы 14.02.2015