Хочу уволиться, работаю на должности заместителя управляющего магазина. Управляющий говорит, что я должна отработать месяц. Но я не являюсь непосредственным руководителем и, по идее, я могу отработать только 2 недели. Так ли это? И чем я могу аргументировать свою, возможную, правоту?
Здравствуйте Анна!
Согласно ст. 280 Трудового кодекса РФ Руководитель организации имеет право досрочно
расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя
(собственника имущества организации, его представителя) в письменной
форме не позднее чем за один месяц.
Данное требование относится только к руководителям, то есть первым лицам, юридического лица. То есть данный порядок на Вас не распространяется, так как Вы заместитель управляющего магазина. Кроме того, не ясно является магазин самостоятельным юрлицом или обособленным подразделением.
Спасибо. А если в должностной инструкции написано, что я отношусь к подразделению "руководитель"?
Не имеет значения. Руководителем самостоятельного юридического лица Вы не являетесь.