Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Декретный отпуск при работе по совместительству
Здравствуйте. На данный момент я нахожусь на 14-й неделе беременности. С основного места работы ушла ушла в ноябре (проработала там 1 год), на данный момент работаю в другой организации по совместительству (как и в 2012,2013, 2014гг), договор заключается на 1 год. Все отчисления производятся уже несколько лет. Вопрос в следующем: могу ли я уйти в декретный отпуск с работы по совместительству, будут ли осуществляться какие-либо выплаты, за какие года? какие документы нужно будет принести/оформить в таком случае?
Здравствуйте Лилия!
С 2011 г. пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по всем местам работы только работницам, которые на момент наступления страхового случая заняты у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах также были заняты у тех же страхователей. При этом расчетный период (два года) они могут отработать не полностью. Каждый из работодателей берет только заработок, начисленный данной организацией. Заработок, полученный сотрудницей у других работодателей, не учитывается (п. 2 ст. 13 255-ФЗ).
Если названное выше условие не выполнено — сотрудница в двух предшествующих годах работала у других работодателей, то пособие назначается и выплачивается только по одному из мест работы — по выбору сотрудницы.
В Вашем случае Вы имеете право уйти в отпуск и полочить пособие по БиР по той работе где являетесь совместителем.