Консультируйтесь с юристом онлайн

1164 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
1164 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Вопрос по заработной плате

Добрый день,работаю в частной компании( ИП ) по договору официально оформлен на 6896 рублей, начисляют совсем другие деньги 4350 в неделю, в начале месяца на карту приходит 7000 рублей после этого у меня из заработной платы вычитывают в течении двух недель те 7000 которые были начислены в начале месяца.

Отпуск у нас не оплачивается как и больничный, меня отправили в отпуск на 7 календарных дней после этого я получил в начале месяца не 7000 а 6500, вопрос в том законно ли это все?

05 Февраля 2015, 13:28, вопрос №714609 Евгений, г. Пятигорск
Свернуть
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течение 15 минут
Задать вопрос

Ответы юристов (3)

  • Юрист - Александр
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Здравствуйте Евгений. Это не секрет что большинство компаний, организаций утаивает от государства свои доходы, соответственно выплачивают чёрные, белые, серый зарплаты.

    Что касается отпуска, то если вы работаете по трудовому договору, то Вам обязаны 1 раз в год давать оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней.

    Если же Вы работаете по договору подряда — гражданско правовому, то нужно читать договор, предусмотрен ли  оплачиваемый отпуск по данному договору.

    Отвечая конкретно на Ваш вопрос — нет действия работодателя не законны.

    05 Февраля 2015, 13:32
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть

    Уточнение клиента

    пусть будет так что у меня заработная плата 7000, я ушел в отпуск без содержания на 7 календарных дней, на следующий месяц мне начисляют 6500 это правильно?

    05 Февраля 2015, 13:38
  • Юрист - Александр
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Основные отличия гражданско-правового договора от трудового можно прочесть в данной статье -http://www.garant.ru/article/6497/

    Удачи Вам.

    05 Февраля 2015, 13:36
    Ответ юриста был полезен? + 0 - 0
    Свернуть
  • Юрист - Александр
    Юрист, г. Санкт-Петербург
    Общаться в чате

    Если Вашим договором с работодателем не предусмотрено таких вычетов, то не законно.

    05 Февраля 2015, 13:41
    Ответ юриста был полезен? + 1 - 0
    Свернуть
Все услуги юристов в Москве
Гарантия лучшей цены – мы договариваемся
с юристами в каждом городе о лучшей цене.