Согласно ст. 142 ТК РФ в случае если задержка выплаты заработной платы составляет более 15 дней, работник имеет право приостановить работу до выплаты задержанной суммы. Работник обязан предварительно в письменной форме известить работодателя о приостановлении работы (необходимо оставить себе экземпляр с отметкой о вручении или вообще отправить курьерской службой или заказным письмом).
Работодатель обязан возместить работнику неполученный им средний заработок за весь период приостановления работы + компенсация в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ.
Предусмотрена также административная ответственность для работодателя за задержку выплаты заработной платы.
Что касается начальника службы безопасности — связи у него, безусловно есть, только вряд ли в суде.
Статья 119. Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью
1. Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью, если имелись основания опасаться осуществления этой угрозы, наказывается обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
Статья 137. Нарушение неприкосновенности частной жизни
1. Незаконное собирание или распространение сведений о частной жизни лица, составляющих его личную или семейную тайну, без его согласия либо распространение этих сведений в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
Направляйте работодателю уведомление о приостановлении трудовой деятельности в связи с невыплатой. Направляйте заявления в Прокуратуру и Государственную инспекцию труда с подробным описанием произошедшего.
Добрый день! К карте имеет доступ бухгалтерия, у них доступ в личный кабинет есть. Руководитель сказал что есть видеозапись с автозаправки, где видно что я заправляю другую машину, но мне записи не показывают.
Если картой пользовались не только вы, то пусть руководитель докажет, что это вы виноваты в недостаче. Ничего не платите, пусть обращаются в суд.