8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение без 2х недельной отработки

здравствуйте, работаю по трудовому договору 1,5 месяца. принят на работу с испытательным сроком 3 месяца. могу ли я уволится без отработки? я водитель, не сработался с директором которого вожу.

, григорий, г. Москва
Надежда Фролова
Надежда Фролова
Юрист, г. Москва

Здравствуйте Григорий!

Согласно ст. 71 ТК РФ:

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Вы вправе уволиться, предупредив работодателя — за 3 дня.Удачи!
0
0
0
0
Елена Каторжевская
Елена Каторжевская
Юрист, г. Москва
Эксперт

здравствуйте,

работаю по трудовому договору 1,5 месяца. принят на работу с испытательным сроком 3 месяца.

в соответствии со ст.71 Трудового кодекса:

Если в период испытания работник придет к выводу, что  предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право  расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом  работодателя в письменной форме за 3 дня.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть  расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

с уважением,

Елена

0
0
0
0
Вагиз Ахмадиев
Вагиз Ахмадиев
Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Вы можете уволиться предупредив работодателя (написав заявление) за три дня.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Гражданское право
Сад в нашем районе принимает деток с 2х лет, какие образом мы можем туда попасть?
Добрый день! Дали садик в 1,1 г, но сад расположен далеко, вообще в другом районе, но садик взяли, побоявшись, что потом никакой не дадут. Сейчас ребенку 1,7 года, на момент распределения в мае будет 1,10. Сад в нашем районе принимает деток с 2х лет, какие образом мы можем туда попасть?
, вопрос №4866341, Татьяна, г. Екатеринбург
Трудовое право
При отказе увольнения по собственному желанию, каковы обоснования к моему увольнению?
Добрый день! Работаю у ИП директором магазина 1,5 года. Неделю назад от руководства получила предложение уйти по собственному желанию, которого не имею. В договоре в случае увольнения выплаты не регламентированы. 1. Предусмотрен ли какой-либо срок для уведомления? 2. Могу ли получить компенсационные выплаты от ИП (в договоре не регламентирован этот момент)? 3.При отказе увольнения по собственному желанию, каковы обоснования к моему увольнению?
, вопрос №4865821, Светлана, г. Москва
Медицинское право
У меня осколок в межжелудочковой перегородки сердца, это является основанием для увольнения, и может ли
Здравствуйте! У меня осколок в межжелудочковой перегородки сердца, это является основанием для увольнения, и может ли лечащий врач отказать в проведении ВВК ссылаясь на то что сердце функционирует нормально и ни каких изменений в его работе нет? Операцию тоже не делают так как нехотя навредить ещё больше!
, вопрос №4865697, Сергей, г. Москва
Гарантии, льготы, компенсации
После увольнения с сво по категории Д и получив уже на гражданке 2 группу инвалидности не могу получить
Здравствуйте!После увольнения с сво по категории Д и получив уже на гражданке 2 группу инвалидности не могу получить положенных от согаза выплат.Т.е.согаз отказали протянув 8 месяцев решения после первой заявки от в/ч.Ссылаясь на то,что это заболевание а не военная травма.На МСЭ когда дали группу сказали что Мы всем ставим общее заболевание,а дальше сами двигайтесь дав адрес военного соц центра в Москве.Подскажите как правильно и грамотно действовать чтобы добиться всех положенных законом выплат???
, вопрос №4865617, Сергей, г. Москва
Трудовое право
Скажите пожалуйста, директор магазина решила магазин закрыть и просит всех сотрудников написать заявление на увольнение.Помещение будет сдавать в аренду.Что делать?
Здравствуйте! Скажите пожалуйста,директор магазина решила магазин закрыть и просит всех сотрудников написать заявление на увольнение.Помещение будет сдавать в аренду.Что делать?
, вопрос №4864481, Виталий, г. Владикавказ
Дата обновления страницы 18.12.2014