Увольнение работника
Может ли работодатель уволить (сократить) маму, находящуюся в отпуске по по рождению ребенка?
Ребенку 7 мес., семья - полная (не мать-одиночка).
, Владимир, г. Москва
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Опишите ситуацию — юрист подскажет, что делать дальше.
Здравствуйте, Владимир!
Нет, не может. Ст.261 ТК РФ. Если будут сокращать обращайтесь в трудовую инспекцию.
Желаю удачи!
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Здравствуйте, Владимир!
Согласно трудового кодекса РФ
Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 261]
Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет или малолетнего ребенка — ребенка в возрасте до четырнадцати лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери, с родителем (иным законным представителем ребенка), являющимся единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до трех лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель (иной законный представитель ребенка) не состоит в трудовых отношениях, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 — 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 13] [Статья 81]
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске
Т.е. могут сократить, только если ликвидация предприятия.
Удачи Вам!
Добрый день!
В соответствии с Трудовым законодательством (статья 261 ТК РФ) не допускается увольнения женщины имеющей ребёнка до трёх лет в связи с сокращением численности или штата, поэтому сокращения вашей мамы незаконно. Успехов!
Похожие вопросы
Можно ли восстановиться в ФССП после увольнения по собственному желанию и участия в СВО?
Я написал рапорт на увольнение со службы ФССП России ,в кадрах сказали надо писать рапорт на увольнение после чего я прошел на сво на контракт но мне сказали что я не смогу после сво прийти в фссп так как уже написал рапорт, как быть
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Как правильно составить заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию?
В какой форме написать заявление на увольнение при выходе на пенсию?
Как правильно пишется заявление на увольнение и вносится запись в трудовую книжку при выходе работника на пенсию по достижению пенсионного возраста? Должна ли в заявлении и в трудовой книжке присутствовать запись " уволена по собственному желанию, в связи с уходом на пенсию". Я считаю что так и должно быть написано.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли уволиться по собственному желанию через три дня после подачи заявления?
Девушка написала заявление об увольнении по собственному 2 числа в заявление указала 5 число последним рабочим днем но управляющая говорит что так не делается
Также как сказала управляющая никакие отработки ничего не надо
в договоре прописано про расторжение что во всех случаях днем увольнения работника является последний день его работы
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Может ли работодатель установить срок уведомления об увольнении 3 месяца?
Здравствуйте, может ли работодатель прописать в дополнительном соглашении обязанность работника уведомить его об увольнении за 3 месяца? Должность - помощник бухгалтера. Хабаровский край. Коммерческое предприятие.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.
Можно ли получить накопления НИС при увольнении с категорией годности В после 7 лет службы?
Я отслужил 7 лет могу получит при увольнение нис?
Я отслужил 7 лет могу получит при увольнение нис? Если категория годности В.
У вас похожая ситуация?
Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.